Miau. Nuestras primeras impresiones sobre los cambios al sistema de pensiones propuestos, presentados por López Obrador en conjunto con líderes empresariales y trabajadores, además de líderes de cámaras:
De celebrar:
- Mayor aportación por parte de empresarios. Para empleadores que pagan 1SM, no aumenta la aportación (5.15%), pero aumentará progresivamente (hasta llegar a 13.9% para quienes pagan 25 UMA). Esto es el equivalente a un aumento de impuestos para empresarios...
especialmente aquellos que pagan altos salarios (25 UMA son 66 mil pesos).
- Aportación del gobierno será progresiva! Aportará 8.7% para trabajadores de 1SM y 1.8% a los de 4 UMA
- Trabajadores seguirían aportando lo mismo.
- Disminución en comisiones que cobran AFORES
Precisiones ante algunos dichos o mitos:
- No parece que pueda desincentivar el empleo formal.
- No creemos que las aportaciones las “terminen poniendo los trabajadores”, al menos no los de salarios bajos...
Para eso el gobierno ha hecho bien en subir el salario mínimo y hacer reformas laborales que buscan democratizar sindicatos, entre otras vías.
Pendientes:
- Sigue sin hacerse nada con la gran mayoría de la población que no tiene empleo formal. Como siempre, más beneficios a los históricamente beneficiados por el sistema de protección social en México.
- Aumentó de 3.6 a 4.7 millones de trabajadores el outsourcing entre 2014 y 2019. Este problema frecuentemente evita que los trabajadores coticen lo que legalmente les corresponde.
(De acuerdo con censos económicos).
- En nuestra precarización generacional, no será tan sencillo cotizar 15 años formalmente. Vean las respuestas que nos llegaron a nuestra pregunta.
Acá pueden ver la presentación que mostraron en la mañanera:
bit.ly/3jy1waw
#GatitosContraLaDesigualdad #Catsplaining #Pensiones #GastoRedistributivo
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