Share this page!

Enter URL or ID to Unroll

You can paste full URL like: https://x.com/threadreaderapp/status/1644127596119195649
or just the ID like: 1644127596119195649

How to get URL link on X (Twitter) App

  1. On the Twitter thread, click on or icon on the bottom
  2. Click again on or Share Via icon
  3. Click on Copy Link to Tweet
  4. Paste it above and click "Unroll Thread"!
  5. More info at Twitter Help
Pemburu Kepala Profile picture
@mas_recruiter
Aug 4, 2020 • 7 tweets • 2 min read • Read on X
TIDAK ADA YANG NAMANYA PEMUNGUTAN BIAYA KE KANDIDAT DALAM PROSES SELEKSI CALON KARYAWAN.

Kalau ada itu perusahaan katrok, gembelita dan penipuan seperti gambar dibawah ini 😁

Ciri² lowongan kerja palsu atau penipuan... cek~ ImageImageImageImage
1. Ada pemungutan biaya kepada kandidat.

Diminta untuk transfer uang lah untuk lolos seleksi..

Bayar akomodasi dan tiket travel lah..

Bayar ini itu lah..

Kerja ngga diperes iya 🤬
2. Requirements nya gampang banget! Terlalu umum..

Ngga ada job descriptionnya..

Dan ada embel² "Langsung diterima" ._.
3. Gaji dan benefit sangat menggiurkan dan ngga masuk akal!

Perusahaannya ga jelas, tapi nawarin gaji dan benefit nya selangit..

Patut diwaspadai ya
4. Email pakai yg gratisan.. website perusahaan ga jelas..

Email yg berbayar pun sekarang udah dipakai.. tapi domainnya bukan domain website resmi atau email resmi perusahaan.. tapi domain menyerupai! Hati²!

Dicek lagi ya!
Dan kalau kirim email.. disebutin semua kandidat yang di undang ._.
Pakai lampiran surat kerja..

Lampiran kegiatan...

Lampiran gaji yg diterima..

Udah gitu ngga rapih.. desain jelek, pakai cap.. ada tanda tangan...

Perusahaan² besar yg asli tidak akan melakukan seperti itu ya teman²

• • •

Missing some Tweet in this thread? You can try to force a refresh
　

Keep Current with Pemburu Kepala

Pemburu Kepala Profile picture

Stay in touch and get notified when new unrolls are available from this author!

Read all threads

This Thread may be Removed Anytime!

PDF

Twitter may remove this content at anytime! Save it as PDF for later use!

Try unrolling a thread yourself!

how to unroll video
  1. Follow @ThreadReaderApp to mention us!

  2. From a Twitter thread mention us with a keyword "unroll"
@threadreaderapp unroll

Practice here first or read more on our help page!

More from @mas_recruiter

Pemburu Kepala Profile picture
Apr 2, 2022
Mau sharing sedikit..

Mase seminggu ini interview belasan kandidat, dan yg failed rata² karena:

1. Problem solving
2. Analytical thinking
3. Ga ada "Extra miles" yg impactful

Padahal 3 hal tersebut kritikal saat "Menjual Diri" ke user/hiring manager saat sesi Interview
Kenapa penting dan kritikal?

Apalagi untuk posisi senior - management.. (Junior-Mid berpengaruh juga kok)

Perusahaan itu maunya untung, maju, sukses.. maka dari itu..

Merekrut karyawan ga cuma sekedar yg bisanya mengerjakan kerjaan sesuai SOP dan BAU saja..
1. Problem Solving - Kemampuan untuk memecahkan masalah.

Seringkali bukan sebelum menuju proses interview, kandidat dihadapkan dengan sebuah tes? baik teknis dan non teknis pekerjaan sebagai filternya..

Pengalaman dan pembelajaran bisa mengasah kemampuan ini!
Read 15 tweets
Pemburu Kepala Profile picture
Feb 10, 2022
@BPJSTKinfo @KemnakerRI tolong pencerahannya, kenapa JHT baru bisa cair full kalau usia 56 tahun??
*Selain cacat dan meninggal.

Kalau diphk, belum usia 56, kesulitan ekonomi ga ada uang tabungan, masa nunggu mereka meninggal baru cair, gila!
jdih.kemnaker.go.id/katalog-2148-P…
Uang kompensasi masa kerja UU CK aja masih banyak perusahaan yg belom bisa jalanin! @KemnakerRI @BPJSTKinfo

Lagi masa pandemi sulit begini, pekerja bs kena phk, gaji yg dipotong buat bpjs tk ga bisa cair full buat pegangan

siapa yg buat UUnya sih?? Pelan2 Mau matiin rakyat?
@KemnakerRI @BPJSTKinfo ditunggu jawabannya segera..

Sekaligus tolong kasih tau siapa pengusul UU ini dan siapa yg mensahkan..

Dzalim menahan hak orang!

Sudah ada jaminan pensiun, jaminan hari tua aja yg diganti namanya, jaminan putus kerja!

Yg diambil usia pensiun ya yg JP!
Read 15 tweets
Pemburu Kepala Profile picture
Sep 29, 2021
How to stand out in an interview session ~

Cara untuk menonjol saat sesi Interview

A Thread

Sebuah utas

#TipsMase
1.Perkenalkan diri:

Sebut nama lengkap lalu panggilan, pengalaman terakhir (posisi-tingkat jabatan-nama perusahaan), lalu passion-interest-skills-strength-accomplishment
Contoh:
Nama saya Elon Gates, biasa dipanggil maman resing, saat ini bekerja di PT maju kena mundur kena sbg Business Analyst. Saya suka explore hal baru, fast learner, dan suka untuk memecahkan masalah, saat bekerja di PT.X saya solved problem bla-bla, result/impactnya bla bla.
Read 17 tweets
Pemburu Kepala Profile picture
Aug 30, 2020
Sebuah Utas tentang Linkedin.

Apa itu LinkedIn?

Apa manfaatnya untuk karir?

Gimana cara mainnya?

Gimana caranya dapetin pekerjaan melalui LinkedIn? Image
LinkedIn adalah salah satu jaringan profesional terbesar yang ada didunia saat thread ini dibuat, foundernya adalah Om Reid Hoffman dkk.

dan saat ini member yang terdaftar lebih dari 660 juta..

dari berbagai industri yang ada diseluruh dunia..

It’s a B2B gold mine.. Image
Melaui LinkedIn temen2 bisa mendapatkan :

Pekerjaan atau magang,
Peluang bisnis,
Online training baik yang bayar ataupun yang gratis,
Memperkuat dan memperluas professional networking,
Diskusi/Insight tentang karir dari orang2 sukses di bidangnya,
Jodoh :p

dan lain lain.. :)
Read 25 tweets
Pemburu Kepala Profile picture
Aug 8, 2020
Sah! Resmi dan regulasinya jelas.

Karyawan dengan gaji kurang dari 5jt berhak dapat bantuan dari pemerintah (yg terdaftar bpjs ketenagakerjaan).

Sumber langsung dari RO BPJS Ketenagakerjaan.

Silahkan diurus dengan baik dan semoga lancar ya temen² :)

Cc @hrdbacot ImageImageImage
ImageImage
ImageImage
Read 4 tweets
Pemburu Kepala Profile picture
Aug 8, 2020
Kerja tahan ijazah?

Harusnya udah ngga relevan, karena cara kuno yg ngerugiin pekerja...

tapi praktek seperti itu juga karena kelakuan pekerja itu sendiri..

Perusahaan mencegah pekerja ga bertanggung jawab, ga disiplin, dll.

Sebenernya cukup dgn sanksi gantirugi #FAQMase
Biasanya yg masih melakukan praktek itu, perusahaan yg punya posisi turnovernya tinggi banget dan mencegah si pekerja kabur atau ga disiplin dengan perjanjian kerjanya..

Balik lg kenapa bisa si pekerja begitu, perusahaan pun harus instrospeksi diri..
Praktek tahan ijazah itu memang kurang baik, karena saat mau menebus ada aja masalahnya..

Akal²an hrd atau perusahaannya biar si pekerja terikat, atau subjektif ga suka sama di pekerja jadinya dipersulit...
Read 7 tweets

Did Thread Reader help you today?

Support us! We are indie developers!

This site is made by just two indie developers on a laptop doing marketing, support and development! Read more about the story.

Become a Premium Member ($3/month or $30/year) and get exclusive features!

Become Premium

Don't want to be a Premium member but still want to support us?

Make a small donation by buying us coffee ($5) or help with server cost ($10)

Donate via Paypal

Or Donate anonymously using crypto!

Ethereum

0xfe58350B80634f60Fa6Dc149a72b4DFbc17D341E copy

Bitcoin

3ATGMxNzCUFzxpMCHL5sWSt4DVtS8UqXpi copy

Thank you for your support!

Follow Us!

Send Email!

:(