Thread by @SimonRoderus

Kompetenzorientierung - Wie kann das wirklich gelingen? Hier ist meine Mitschrift aus der Session mit Ralf Besser 🧵⬇️ #LearnersRocketDay #DATEVlernt

1. Kompetenzen sind Potentiale, zeigen sich erst wenn sie eingeübt und genutzt werden. Deshalb braucht Kompetenzentwicklung immer auch Anwendungs- und Übungsfelder. #LearnersRocketDay #DATEVlernt

2. Es braucht eine bewusste Entscheidung darüber, wann welche Kompetenzen sinnvoll eingesetzt und aktiviert werden können und wann nicht. Es braucht den Einsatz der richtigen Kompetenz zur richtigen Zeit. #LearnersRocketDay #DATEVlernt

Beispiele: Will ich alles mitschreiben kann heißt das nicht, dass ich das auch tun sollte. Wenn ich schnell reden und denken kann muss ich auch wissen, wann ich bewusst langsam rede und denke, um niemanden abzuhängen.

3. Unsere Haltung gibt vor, wann wir welche Kompetenzen einsetzen. #LearnersRocketDay #DATEVlernt

4. Kompetenzen können kombiniert werden. So ist z. B. die Kombination der Kompetenzen "Kreativität" und "Zuhören" wertvoller als die Summe der einzelnen Teile. #LearnersRocketDay #DATEVlernt

5. Die Rahmenbedingungen (einer Organisation) sind entscheidend dafür, welche Kompetenzen aktiviert und welche unterdrückt werden. Deshalb ist es wichtig diese bewusst so zu gestalten, dass gewünschte Kompetenzen entwickelt und angewendet werden können. #LearnersRocketDay

Hinweis: Die großartigen Abbildungen stammen von Ralf Besser und nicht von mir. Mehr von und über ihn gibt es unter besser-wie-gut.de.