‼️Nos llega que TwitterSpainSL despide sus 26 trabajador@s por correo. En nuestro país debe hacerse como despido colectivo, requiere abrir periodo de consultas, negociar 15 días y comunicarlo a la autoridad laboral. No hacerlo así convierte los despidos en NULOS.
Abro hilo👇1/4
📣La empresa tendrá que readmitir a tod@s los despedid@s. UGT se pone a disposición de los afectados para impugnar colectivamente y denunciará ante la inspección de trabajo la actuación de la empresa. #despidosTwitterSpain#TwitterLayoffs
Sigue👇2/4
📣Los despidos de TwitterSpainSL demuestran la necesidad de recuperar la autorización administrativa previa en los despidos colectivo.Quedó pendiente en la última reforma, y es evidente que lo tenemos que entomar. La gente no puede estar tan desprotegida. #TwitterLayoffs
Hilo3/4
🤝Un estado social y de derecho no puede permitir que un señor, por muy rico que sea, deje a las personas sin trabajo pisoteando sus derechos . UGT lo va a combatir✊. Todo el soporte a l@s trabajador@s de Twitter Global. #TwitterLayoffs#DespidosTwitterSpain
(Hilo 4/4)
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