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Aug 27 11 tweets 2 min read Read on X
Les bras m’en tombent: je suis tellement outragée que tant pis.
Il faut que je parle du problème RÉEL des biais de recrutement dans la presse de gauche.
TOUTES les candidatures de personnes racisées de France et de Navarre ont été envoyé à une rédaction, pour un poste précis.
Et que font les responsables de recrutement ? Ils recrutent une personne blanche, cisgenre. Pas de background check, pas d’expérience dans le domaine précis pour ce poste bien précis.
J’ai vu X profils remarquables mais ce sera jamais « assez expérimentés ». Rien ne va.
Ça parle de « sympathiser ». Rien n’est rationnel, j’ai vu TOUS les meilleurs profils de France passer. Je le sais. On se parle. Tous. On se dit les choses.
Il faut s’assoir et parler des biais. On recrute ceux/celles qui nous ressemblent. Privilège blanc. Point barre. La base! Image
Le biais de recrutement, ça devient insultant, les girl boss mouv’, les affaires de sororité, il faut s’y attaquer. Ça suffit, c’est insultant intellectuellement si on ne verse pas dans le gaslight qd les recruteurs se justifient. Vous ne voulez pas qu’on s’assoit à votre table
Les biais de recrutements se sont des formes inconscientes de discrimination, fâchez-vous si vous voulez.

Moi je suis à deux doigts de jeter l’éponge, vous ne VOULEZ rien comprendre. Rien.

Vous vous nourrissez de nos expériences de souffrances et vous en lavez les mains,
quand il faut agir.

Quel horrible comble sur ce coup.

À chaque fois, que je candidate qq part, je précise: « À compétence égale, je préfère que vous recrutiez un candidat qui a plus de chance d’être discriminé autre part » c’est ma part du travail.

Et ensuite je vois ça.
C’est choquant.

Ça va nous gaslight avec des « on a finalement pris un pigiste régulier » mais là, que dalle. Rien. Inconnu au bataillon.

Nan, faut qu’on reste de bons petits pigistes, laissez-nous galèrer dans la précarité jusqu’à ce qu’on abandonne notre vocation.
La presse de droite fait largement mieux le taf, ça me soule de devoir le dire mais ON SAIT !
Vous trouvez nos 06 pour nos témoignages quand le FN est monté, quand la police nous tabasse, vous publiez nos tribunes mais pour nos candidatures ?? Vous nous cala même pas.
C’est l’éclatante démonstration que l’égalité des chances (prépa, ou pas), l’extraordinaire vivier de talents que représente le Bondy blog… tout ça, mais QUEL ÉCHEC de la presse de gauche.
En face de vous on a des Christine Kelly, des Rachel Khan, nous on est là, on obtient tous les concours que vous voulez, les bourses que vous voulez, on fait des thèses dans des universités américaines c’est 🙂jamais😄assez😁.

Comment encaisser ?
Vous savez ce qui est triste ?

C’est que de ça, on en parlera jamais à nos parents. On est par défaut tous des transclasses quand on est fils et filles d’immigrés donc on se retrouve seules face à ce constat. On continuera de faire bonne figure et défendre notre vocation

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Jan 17
Elle a raison et je vais vous raconter une anecdote.
Vous voyez cet article? C’est un bâtonnage de dépêche, alors que j’étais sur place à cette conf’.
Pourquoi ? La com de Macron voulaient les q* de la BBC en avance.
J’ai refusé.
J’ai plié bagage, direct bbc.com/afrique/region…
Ce n’est pas un abandon de poste ou quoi, je l’ai fait avec l’accord de mes chefs. La BBC ne donne sous AUCUNE conditions ses questions en avance.
La présidence du #Tchad a bcp fait pression pour que je donne mes questions prétextant le mauvais niveau de français du Président
Je parle 4 langues et je pouvais pourtant m’adapter à la langue dans laquelle le président est à l’aise. Rien à faire. Alors dans le cadre d’une interview exclusive ou une conférence de presse, si le président est suffisamment, RIEN ne justifie de filer ses questions en avance.
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