Thread by @HAGENOKINBA

医師の自分が言うのが説得力があると思うので言いますが、医師は卒業して研修医になった瞬間から自分より年配の医師以外は目下になります
種々の部署は医師の指示で動く事になります
話しを聞く医師は「それはこうした方がいいですよ」という意見を聞きますが聞かない人は全て突っぱねます

続く

これにより、医師以外の意見を全く聞かない人は医師としてのキャリアは磨かれますが人間としては磨かれる機会をなくします。
一方で医師以外の意見を聞く人は叩かれるし、嫌な思いもしますが集団の中でバランスを取った仕事ができるようになります。
この差は相当大きいです。

患者さんの目線から見ると医師としてどれだけ頭が良くて手術の腕が良くても前者のような話しを全く聞けない人は自分の意見を押し付けるななどして患者さんからは困られる事が多いです
一方で意見をきちんと聞く人は患者さんの話しも患者さんの目線で聞くのでトラブルもおこらないし、信頼も得られます

これにより評価の逆転現象がおきます。医師として頭がいいし腕もたつ人が患者さんからは困られるし、医師としてイマイチと思われるきちんと話しを聞く人は患者さんからの評価を受けます。
結果、医師の中でつまらないいざこざや嫉妬のようなことがおきてきます。

病院内では職員は話しを聞いてくれる医師に仕事のお願いをします、ですので後者の仕事は増えて、その結果益々評価が上がります。
この結果医師に評価される優れた医師と患者さんと医師以外の医療従事者に評価される医師は全く別物になります。

時にめちゃくちゃ腕が良いのに、きちんと話しを聞ける私の中でのスーパードクターがいます、しかしこれは本当に一部の人です。ほとんどはどちらかに分かれますので、皆さんは是非医師からの評価が低くても、話しを熱心に聞いてくれる医師を見つけてください。
最終的にはちゃんと話しを聞く医師が

一番頼りになります。
以上現場からのお話しでした。
愚痴みたいになって申し訳ありません🙇‍♂️