Discover and read the best of Twitter Threads about #你不知道的行业内幕

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日更 60 天!总结出的视频号日更最简SOP:
(阿机原创)

1、录制:使用iphone13pro或以上设备,使用前置摄像头,打开4k+60模式录制。使用罗德麦克风一托一,安静环境领夹,嘈杂环境手持。

2、文案:基于新闻采写的原创稿件删减,只提炼最核心的观点和数据,字数
300—600 字左右。

3、结构:严格遵循黄金 5 秒原则,开头给数据、结论或疑问,中间解释,结尾互动。内容 长度45 秒—90 秒最佳。

4、提词:使用快题词 app,悬浮功能,使用原相机录制时悬浮提词器。

5、剪辑:使用 wink
app,非常适合颜值焦虑选手,美颜效果极佳且自然,吊打剪映。可保存美颜配方,一件适配。

6、字幕:使用语音识别字幕,做一遍修改和核实。

7、配乐:在 wink内挑选一个百搭音乐,重复使用。

8、封面:使用稿定设计,原片截图后增加大字标题封面,统一字体和颜色。
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记得看过一个知乎提问:穷人缺什么? ͏

前排的高赞回答是:表面上缺资金,本质上缺野心,骨子里缺勇气,改变缺行动力。

深以为然。

如果还能再加一条,那就是:永远想着不劳而获,一夜暴富。不愿意经历慢慢积累财富的过程。 Image
仔细挖挖原因,大家会发现,妈呀,重要的事只有一件。把精力聚焦,跟这个目标没关的事,都可以不做

我真的见过太多普通人,支线剧情太多了,今天这个想法,明天那个想法,最后一脸无辜来跟我说,我也想跟你一样。

那些不倾诉的人,网上浪的很。只是他们不发朋友圈,不复盘
要防止生活陷入一场静态,今天想吐槽和想骂的fucking life跟昨天一样,今天肚子上的赘肉和双下巴跟昨天一样。to do list一放就是几个月或一年。

这个时代是给表达者的红利,但不会把饭喂到手都不伸的人嘴里。 #你不知道的行业内幕
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这不就是小红书的流量密码嘛!你领悟了吗?

一:40+爆款标题公式

重要指数:★★★★★

1、救命!我真的会xxxx!

2、居然有人会说xxxx,我真的会xxxx!

3、女生一定要学会xxxx!格局炸裂

4、人人都能学会!深扒yyyy的xxxx小心机 Image
5、后悔没有早点xxxx

6、穿出门被问了很多次的xxx,出门没输过!

7、拒绝摆烂| xxxx应该打卡的n件事!

8、任何人错过这个xxx我都会伤心的ok?

9、90%小白都避不开的xxxx误区!后悔没早知道

10、全网最yyy的xxx它才是我心目中的王炸!
11、我宣布xxx是yyy的n个zzz在这里!

12、这个xxxx神器我怎么没早点发现!

13、救命sos这是谁发明的xxx!没想到这么好吃!

14、只有1%知道的xx,却能让你xxxx!

15、xx10w+的秘密,就是xxxx!
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一个普通人如何实现自己的财富逆袭

了解财富的宏观逻辑

经济是社会运转之本,俗话说得好:天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往。当年天涯上有一个神贴,一个成年人的悲哀是:到了40岁左右的时候刚好明白了社会运转的规律,这时却已经被现实压得无力反抗。 Image
我们了解财富的时候,首先要有一个基本概念,钱到底是什么?

假设我们流放到一个荒岛,我们兜里面装着一张100w额度的银行卡,我们会发现,这还没有一个渔网,或者一个打火机有用。所以我们想要赚的不是钱本身,而是钱之后的东西——资源、产品、服务、地位。
所以这里你可以想明白了,很多位高权重的人,虽然他的现金收入不多,但是他背后的这些东西都能够享受的到。这跟流放孤岛是类似的反向逻辑。

对于我们普通人来说,我们既不用考虑流放孤岛的求生技能,也不用幻想能够匹配到好的社会资源。对于普通人来说,要理解钱是怎么产生的?
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人民法院受理10000元以下诉讼费用是50元,简易程序只需25元,所以不要以为金额小,我就不会起诉你。(不论多少,只要你还想要是你的钱,国家就会给你撑腰。)第一步:法院起诉,提交诉状,法院受理,受理费10000元以下是50元,简易程序减半收取只需25元 ImageImageImageImage
第二步:法院会给你送达开庭传票及起诉状副本,通知你开庭时间。第一次是调解。如果你不到法院领取开庭传票或者通过其他方法无法送达给你,则法院启动公告送达的方式向你送达传票,公告费260元(哈哈……也会由你承担的),公告期满,你如果还不知道自己已经被起诉了,法院会通知原告缺席开庭
当然你会败诉的。第三步:法院通知原告领取判决书(判决书继续公告送达,费用300元),判决书上会写清楚你还钱的时间,即判决你在本判决生效七日内,将款项支付给原告,否则需要支付双倍迟延履行金
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今天有幸和一个牙科诊所的老板聊天

他是新开业的诊所,做了两件事让我极为不解

1.居然买了一个两万的洁牙机,这一行为我非常不解,因为我认为新开的诊所应该各方面去压缩成本才是。

普通诊所五六千,九千的洁牙机已经非常非常封顶了,基层诊所甚至才一千一台 Image
所以我一直在劝他别买这么贵的,完全可以先用九千的,这样能便宜一半。
然后拿省出来的钱去买机扩,因为根管治疗才是有技术含量的,才是牙科最高的技术,才能够提升诊所的整体医术,我说了好钢要用到刀刃上。
2.这个老板和一个牙膏推销员聊天,我都听不下去了,一直想打断那个牙膏推销员说的话,把我给听气了。
他一直在吹嘘牙膏多有效多好,功效多好
然后这个老板一直在耐心听,还很感兴趣,我真想冲上去讲一句,都tm是智商税(`Δ´)!
牙膏根本没有这种功能
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最近公司对面的咖啡店准备撤了
原因倒不是生意不好
而是老板和他的合伙人不合

合作形式主要是合伙人提供场地
免掉他的房租并分走一定比例营业额

几个月前听闻这个合作形式我就极力劝他
不如固定给房租
但是他没听
在生意有起色的时候便犯了难
每个月被分走的钱已经超过了市场租金均值
慢慢也没了热情

发现其实很多小老板不明白如何算账
罗列了一些零散的建议
如果有兴趣做小餐馆、咖啡店啥的小生意的朋友可以听听

1、如果你是个大方的老板,请记住每笔优惠朋友的钱并计入费用,并不是抠,而是真实见过酒吧老板给朋友优惠,没算明白大方的代价,把自己亏没的。
2、算员工工资时,记得把自己算上,最好双倍计算,因为当你功成身就想招个店长时,会发现至少需要招两位才能完全替代你,毕竟你是老板,会全身心投入。提早算清楚,你会清晰你门店的人力费用占比,这点与房租占比一样重要。
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好家伙,让你看看真正赚钱的人背后是怎么操作的?

我一朋友在我们这开了个小店,卖女装,大家都知道,现在女孩买衣服上桃子软件的多,基本都线上解决了,线下连商场份额都被瓜分了不少,更别提她这种不知名小店。
但她好的一点,就在大学旁边,大学生来来往往多的很,喜欢去她店里看的人也多,但真金白银掏钱的就少了。

那怎么办?

得吸引人进来买么,于是她开始做活动,只要进店,不管有没有消费,直接送800元会员卡,这卡咋用呢?
你有了会员卡进来消费,每次可抵20%现金,相当于给你打8折,但你直接在门口吆喝进来买啊,打8折,别人大概率也不会动心。

但是换成800块钱就不一样了,真金白银啊,没人会拒绝白捡的便宜吧。

其实你算算账,背后的逻辑没变,但大众感知不一样啊。

就靠这个,她五一几天赚了近8万块
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史航这个事儿,听了一个女生看法。一家之言,仅供参考。

她在「在行」约过大几十个所谓的行业专家,然后很多专家都和她提到,遇到过 N多次女生主动投怀送抱的行为。尤其是有才又有颜的专家,更容易被勾搭。
某极端例子,一位有预算有资源的大佬,某仰慕女粉丝,一进办公室就脱他裤子,后面大佬给予资源倾斜,并在社交圈子里嘚瑟说女生如何轻浮。

所以,这些主动约史航吃饭甚至自己买单,微信聊天里暧昧不清,满足社交货币虚荣心的女生,本来只是想在朋友圈微博小红书豆瓣发帖炫耀一下。
但是,没想到史航老师遇到过太多投怀送抱的女人,给了他一种「蜜汁自信」的错觉,甚至做出了拍屁股亲耳朵问头发的猥亵举动。

因为,按照以往,大佬们获得这些性资源,实在是太容易,太唾手可得了。

其实,这些所谓的专家大佬,私底下对这些主动的女生,评价都很恶毒和低劣。
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关于笑果文化的15件事

1、叶烽:很难真正完成,事实上,节目现在还是我自己在管。不怕你们笑话,我既是公司董事长,也是内容出品中心的主任。理论上是这样的——节目组向我汇报,然后我向贺晓曦汇报。贺晓曦作为笑果文化CEO,我作为董事长,贺晓曦又向我汇报 Image
我们可以不用那么别扭,但公司的事儿和具体到节目的事儿,我都得管,所以,我把自己放到一个迅速切换状态的过程中,如果实在切换不过来,可能也就那样了。总归你该做的事,还是得做,少也少不了,实在做不了,再求救,再让其他人帮。

2、叶烽:规则、理想和人情都要讲
规则是前提,我不可能迁就每个人的想法,如果到处都迁就的话,这个事就做不成,大家也不用聚集在一起了。首先想清楚我们大家聚集到一起,不是作为一个兴趣社团,不是为了找一个戒酒互助小组,对吧?而是实实在在地想要在一起尝试着做事业。这是前提
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我这几年一直在坚持一个习惯:从来不拿办公电脑处理任何私事,也从来不拿个人电脑处理任何公事。

以前一直在创业公司,小厂看重成本办公电脑根本没有预算去采购这些安全服务,所以员工拿公司设备做私事也没人监控和管你。
后来去了某司才发现,很多互联网公司在员工入职时发放的电脑都会预装DLP(Data Loss Prevention),如果你对安全领域比如亚信安全、思睿嘉得、深信服一类厂商的解决方法有所了解,就会发现DLP这玩意儿在获取系统级root权限后的监控范围有多离谱。😬
1.常规设备文件、网络流量、USB数据传输端口监控,即使离网情况下操作一单设备联网也能第一时间上报日志监控。

2.后台自动截屏
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晚上参加了一个饭局,和很多二级市场投资做得很成功的前辈吃饭,发现他们对自己正在投资的领域其实了解非常有限,但并不妨碍他们已经在其中赚到了钱。我突然意识到:

大多数时候,第一波在某一个行业里赚到钱的人,或许不一定是最懂的,但一定是在行业红利刚兴起时最信的
这个阶段里,“信”比“懂”值钱。

而随着行业内卷越来越深,信的人越来越多,入局玩家众多,只是信就不够了,“懂”变成了很稀缺的能力。这时候,谁能更快、更深入地搞懂knowhow,谁就能够从竞争里获取超额受益。但往往这时候,仅仅靠“懂”,赚到钱的难度已经比最初难了很多倍了。
而最糟糕的阶段就是当大部分人都已经入局,竞争急剧恶化,所有人都在研究非常深入的方法论和认知,需要超高技术才能胜出。这时候往往是所有人最懂这个行业的时候,但也是机会最少的时候。

当一个行业产生了“认知内卷”,这时往往就要警惕
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B站千万粉丝UP主发文回应停更:流量激励不够付房租 ImageImageImage
据报道,拥有1020.6万粉丝的B站影视UP主“木鱼水心”发布动态回应停更传言,称四个多月没有接到广告,流量激励不够支付房租动态内容称,“确实也比较艰难,2023年到目前为止,四个多月没有接到广告,B站的创作激励,还不够付办公室房租
现在基本是「用爱发电」,去年一整年更新《水浒传》就是如此。但这不是长久之计,我们也在努力想办法增加收入,以让我们可以给大家继续带来更多好内容,实现良性循环。”

据悉,木鱼水心为B站粉丝数量排名前5的自媒体账号,多次当选“百大UP主”,其视频时长多在30—60分钟,以高质量著称
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今天宝马冰淇淋事件轰动一时,其实一般是乙方负责会场布置,我以前就是日系车的乙方,参与过北京、上海、广州车展…

品牌方来高管演讲,也指派4S店销售到现场接待,另外乙方还要联动摄影师、网红KOL、媒体、布展人员等多个细项。

那为什么会出这个问题呢?
宝马这次来了大量德国籍中高管,堪称半个董事会访华,本意是对华示好的,我觉得乙方工作人员是接了品牌方任务,想要维护好这批人的体验,无差别供应外国人冰淇淋了。

最后就出现了晚清崇洋媚外的现象级报道。
很有可能是乙方卡了冰欺凌这块的预算,导致只能是限量供应给外国人的,为什么会卡预算,大概就是倾斜给了宝马董事会的一系列行程。

这种很难解释得清的针对性服务,最终导致宝马股价跌超3%,蒸发21亿欧元,宝马甲乙方大概后悔死卡了这块的预算
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为什么你发了100封简历出去都没有人理?可能是因为投递渠道错了
这周跟一个五百强的校招负责人喝酒聊天,他告诉我一个重要内幕,绝大部分第三方招聘网站投递的简历,他们是不看的
作为知名公司,开放一个岗位,平均能够收到50份简历,校招 4000+,有 20
万份简历,远远供大于求,HR 根本看不过来
官网是公司花钱研发的,跟业务系统有对接,所以官网收到的简历数和面试进度数据都会在被统计公开,跟进慢的部门还会被公开通报批评。
但是第三方的简历不计入统计,就没有这个待遇了。HR
的实际使用方法是:当业务部门要人,官网实在没有合适的简历时,把第三方招聘网站帐号给他们,让他们自己去那些平台上捞。校招生能遇上这种机会的概率就小太多了。
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“我孩子很聪明的,就是粗心。”
大家上学的时候是不是经常听到有家长这么说?

原来觉得这只是自我安慰的借口,但最近了解到的信息让我知道,很多时候这的确是真的,并且有对应的解决方案。

拜访了一位学界知名的学前教育老师,请教了许多关于子女教育的问题
她提到了很多初中or高中家长经常会问的问题,“孩子粗心/注意力不集中”是其中数量占比top1。

每当这时,她其实都很惋惜,因为初中和高中的孩子,再去校准注意力是非常难的。就像扁鹊说的,防患于未然才是最高明的医术。

培养孩子最重要的黄金时间段,其实是3-12岁
这时候核心只要做一件事:带孩子多去户外,去感受风云雨雪、山川湖海、花鸟鱼虫。

因为人的认知调和过程,其实是首先接纳自然,其次接纳他人,然后接纳社会,最后接纳自己。

这是由人的基因决定的。
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看了一个90后靠卖口罩和炒币赚到近亿身家的纪录片,半个多小时的片长,都是记录他如何在疫情刚开始的时候筹备车间、买原材料、盯生产的事情。

片子最后,摄制组一位清华毕业的小哥问主角有没有什么是在他赚这么多钱后,想得到却始终没有得到的,别人有你却很羡慕的?
主角反问,那是什么?可以举个例子?
小哥说,比如清华本科文凭。
主角说,没有。看得出来,他压根不在乎。

摄制小哥和主角,是两种思维,一个是象牙塔里的考试思维,永远要考一百分,第一名就是比第二名厉害。

而主角呢,他说考清华当然厉害,但是我借用你们的脑子就好了阿。
这是街头智慧。
你在哪套系统里,那你就用哪套规则.。

导演问主角,你觉得摄影小哥(清华)会变得有钱吗?主角说他还需要改变思路。
小哥揶揄了一句,从卖莆田鞋开始吗?
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《口腔行业的精彩内幕既刺激又真实》
我是在2020年开始接触口腔行业,当时带我的事业部负责人在口腔行业有十年的从业经历,在口腔器械、耗材、正畸方面都有相关工作经验,我跟他学到了很多,后来我也参加了大小十几场口腔/医疗展会,跟很多口腔行业的厂商、口腔门诊老板和医生都有过交流,算是对口腔行业有一定的了解。
很多人对于口腔行业有很多误解,也有很多好奇,特别是对于动辄上万的口腔种植和口腔正畸有很多不理解,带着这些疑问,我们一点一点解开大家心中的疑惑。

种植牙和隐形正畸为什么那么贵?
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昨天21世纪报称b站出现up停更潮,我跟了一下,替b站说了几句话,结果搞大了,上了热搜1。。。

后来我去认真调研了一下。

其实停更up真没那么多,而且是以多平台网红停更为主,这两年垮掉的新品牌和广告公司太多,导致广告费没地方恰了。
以前是什么模式呢,广告公司垫款3-6个月,帮品牌把影响力和销量打出来,去年坏账很多,导致现在很多广告公司的垫款能力锐减,新兴品牌死了一轮又一轮,去年但凡铺了线下的都烧干了现金流,只有老品牌坚挺,而老品牌是不太需要去做太多品牌广告的,预算多用在了品效合一,导致各个平台上的网红广告变
现确实少多了。

是整个网红生态的不好,导致很多mcn工作室也裁员了,干脆给自己放了个假,谈谈恋爱,搞搞生活。

我问了几个朋友,他们觉得生长出新品牌和资本有信心助推,需要一点时间。
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深潜即刻大半年了,今天突发奇想表达一下我对UP主停更潮这件事的看法,大部份人说的不太对。
我是一个游戏内容公司的小老板,有七座百大up的奖杯,职业生涯中还蹭pdd欢乐鬼畜视频拿了一个阿B的入站必刷,B站是我主要谋生的渠道之一。
正如热搜所见,阿B有不少UP主停更了,其实我也有一个知名的百大账号也停更了,团队养不活自己已经决定无限期停更。
这一波停更的UP主基本都是全职并且大部份是以工作室的UP居多,基本都是因为变现出现了问题导致养不活整个工作室完全找不到转型的办法所以停手了
我认识的几个UP基本都是解散为主,可以理解是准备放弃内容自媒体这个商业赛道了。做喜欢的内容和把做内容当成一个公司运作是完全两件事情。
其实我觉得就几个原因导致今年Q1尾声大家不约而同的停更:
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《如何找到靠谱的源头厂家》

因为我base义乌,很多做电商、跨境的商家最近会找我介绍源头工厂。如何找到靠谱的源头工厂,其实有一些常见的坑。

1.不要以为1688上做得大的都是源头工厂,恰恰相反,做得好的很大概率可能是贸易商
以我们家为例,我们做纽扣电池30年,对国内所有做这类电池的源头工厂都很熟悉,在1688上做得最好的电商,恰恰是一个在义乌的贸易商,他们在一个平台上开了n家店,专注于做电商。而大部分工厂老板光厂里的事都顾不过来,而且因为厂的地址比较偏远,很难招到人才,电商渠道反而做不太起来。
2.如果想要在某个品类达成深度合作,想找靠谱的供货商,最好通过关系,找几个在行业内做比较久的源头厂家给内部信息。以我们家举例,我们家在纽扣电池做了30年,对于这个细分领域的供应链很了解。最近跟着爸爸到处跑厂,跟各个老板聊天,光看厂、聊天,其实不太能判断出他们的产品质量
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《深度学习革命》记录的一些历史细节

1、Ilya Sutskever其实是最后加入OpenAI的初始成员

OpenAI的诞生,源自Sam Altman在2015年7月加州门罗帕克召集的一场晚宴。Altman和Musk等发起成立新组织,拉拢人才,推动开发造福全人类的AI
Stripe的CTO Greg Brockman,和当时负责Google Brain项目的Ilya Sutskever都当场表示有意加入。

晚宴结束后,Brockman就开始四处挖人组建团队,找到了三巨头之一的Yoshua Bengio
Bengio无意跳出学界,但是给他列了一份圈子里有前途的年轻研究人员的名单,Brockman就按图索骥去联系。

一些人被Brockman描述的宏大愿景——一间完全没有任何企业压力的实验室、一间将放弃所有研究成果的非营利实验室——所吸引
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10条小红书博主运营经验

1、做小红书博主,目前来看是涨粉最快的平台了,适合普通人。

前期选好赛道,研究清楚变现模式。

常见的变现模式,接广告、卖货、卖课。

2、关于涨粉,从0-1是最难的,我之前做小红书从0到1000粉,几乎日更笔记,50篇才突破1千粉。
后来做第二个号,用了一周多,有经验涨粉就快了。

3、小红书多少粉丝可以变现?

好物分享、数码软件、美妆这类博主比较好接广告。

数码软件博主,几百粉就有合作了,刚开始也就50-150元广告费。

好物分享,刚开始置换比较多。

4、小红书哪类博主不建议做?
影视剪辑、动漫二剪、搞笑娱乐视频,这种价值最低了。

视频内容再好,和你一点关系没有,用户也记不住你。播放量高也没有,平台没收益。

这种账号,大家就是图一开心,涨粉也没用,变不了现。

现在全网可以变现的影视博主,也就收徒弟一条路了。

5、小红书数据焦虑?
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讲真,投给游戏行业的简历上最好别写什么:

“熟练使用Word、Excel、PPT 等办公软件”。

业务线负责人看到这种描述会形成负面印象(连这种没任何门槛的简单技能都要写,一定程度上说明此人可能没啥能拿得出手的能力)。我看到写这类东西的简历直接Pass Image
不是偏见,只是被坑多了,直接丢掉这类简历才能大幅降低人才筛选的成本。刚有个朋友请我投简历,我一看他文档就毛了,人不错,但确实是不会写简历(或者说不会用办公软件进行办公)。

在简历上一些值得注意的点:

0. 【重要】考虑清楚排版,把重点信息放在第一眼能读到的位置
有些自称熟练运用Office 的朋友,简历最靠前的位置贴了一个大头贴,外加学校星座兴趣爱好之类的次要信息。说真的,不会排版的人,还不如把自己的社交账号截个图发给招聘方。

1. 【重要】应届生事先调查职业树,对拿到Offer
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