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SHOCKING #27 - CNV : UNE COMMUNICATION SANS VIOLENCE ?
Chapitre 5 : Une communication à la dérive.
Voici venus l’apogée et le dénouement de cette série en cinq volets. Il y sera notamment question des #dérives de la Communication NonViolente. Et attention..
#CNV #management 1/4
Chapitre 5 : Une communication à la dérive.
Voici venus l’apogée et le dénouement de cette série en cinq volets. Il y sera notamment question des #dérives de la Communication NonViolente. Et attention..
#CNV #management 1/4
... on va balancer des #noms !
Et une nouvelle fois, je vous parlerai de ma mère… Décidément, je ne sais pas ce qui me prend !
Comme à l’accoutumée, on finit cet entretien au long cours avec...
#dénoncer #conspiritualité #NewAge #CommunicationNonViolente 2/4
Et une nouvelle fois, je vous parlerai de ma mère… Décidément, je ne sais pas ce qui me prend !
Comme à l’accoutumée, on finit cet entretien au long cours avec...
#dénoncer #conspiritualité #NewAge #CommunicationNonViolente 2/4
... la Minute stupide. Olivier y fait référence à une mystérieuse marque que les auditeurs et auditrices ayant écouté la série SHOCKING #5 identifieront sans peine. Passerez-vous le #test ?
#jeu #LaMinuteStupide #stupidité #fun 3/4
#jeu #LaMinuteStupide #stupidité #fun 3/4
Extraits du discours de @FrancoisMolins, procureur général près la @Courdecassation: “Les conditions de cette #PrestationDeSerment particulière, qui se fera par écrit en raison des contraintes sanitaires, ne doivent cependant rien enlever à l’importance de ce moment” #Promo2021
“L’#ENM doit vous accompagner dans l’acquisit° d’une compétence & d’une culture judiciaires, communes à tous les #juges & #procureurs que vous deviendrez, & vous permettre d’accéder dans les meilleures condit° possibles à des fonct° très diversifiées à l’issue de votre format°.”
“Je souhaite évoquer plusieurs thèmes importants : l’indépendance du #magistrat, les spécificités de son statut & de sa #déontologie, les particularités des devoirs des magistrats confrontés à la #crisesanitaire & les enjeux en termes de #ressourceshumaines dans la magistrature.”
