🚨 Nos preocupa mucho el documento de Lineamientos Técnicos de Seguridad Sanitaria en el Entorno Laboral, publicado hoy por la @SE_mx y el @GobiernoMX.
¿Dejar a elección de los empresarios la seguridad laboral en el escenario de la #Covid_19 es buena idea?🤔
Abrimos hilo. 👇
El documento dice que:
👉Las empresas se autoevaluarán y formalizarán una carta compromiso en la que declararán la veracidad de información. @Tu_IMSS aprobará o no el protocolo de seguridad enviado por la empresa.
¿Sin inspección? ¿Sin verificar si la empresa dice la verdad? 😬
El documento también señala que la inspección de parte de la @STPS_mx y de la @COFEPRIS será opcional.😧
Y que @Tu_IMSS brindará "asesoría y acompañamiento". Todo muy amigable y basado en un "sistema de confianza". 🙄 Acá el esquema del proceso diseñado por el @GobiernoMX👇
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Algunos puntos importantes:
🚨No se les da voz a los y las trabajadoras ni se especifican mecanismos seguros para denunciar si hay incumplimientos.
🚨No hay mecanismos para obligar a las empresas a cumplir los lineamientos. Solo la "buena voluntad".🤦🏻♀️
Hilo 👇
🚨Tampoco hay obligación alguna de dar aviso a la autoridad si se detectan casos sospechosos o confirmados de #Covid_19 en el centro laboral.😓
👇
Y no nos queda claro qué pasa cuando a una empresa se le niega la evaluación. El documento dice solamente que para reiniciar actividades ésta debe enviar el protocolo revisado a una cuenta de correo.
De nuevo, sin inspección de las autoridades. 😣
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La historia reciente nos ha enseñado que partir de la "buena voluntad" de algunos empresarios no es buena idea. Como ejemplo están todas las #EmpresasConTache ❌que hemos reportado durante la pandemia, las cientos de maquiladoras en la frontera y más.😳
👇
Aquí puedes descargar el documento completo con los lineamientos, para que te formes tu propia opinión. 👇 gob.mx/cms/uploads/at…
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👁️🗨️Por cierto, seguiremos recibiendo denuncias de las #EmpresasConTache que no cumplen con los protocolos de seguridad sanitaria en la #NuevaNormalidad.
✍️Escríbenos a empresascovid@projectpoder.org o mándanos un DM.
🕵️♀️Mantenemos el anonimato de quien denuncia.
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