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Jan 23, 2020 11 tweets 4 min read Read on X
#IMCOanaliza #IPC2019

Hoy, @anticorruption e @IntegridadMx presentaron el Índice de Percepción de la Corrupción 2019 (#IPC2019), una de las mediciones más importantes en la materia.

¿Cómo le fue a México? ¿Hemos avanzado en el combate contra la corrupción?

Abrimos hilo 👇
México obtuvo una calificación de 29 de 100 puntos posibles (donde 0 es un sector público muy corrupto y 100 es nada corrupto). Esto significa un incremento de 1 punto respecto a su calificación de 2018 y un aumento de 8 lugares en el ranking mundial: pasó del lugar 138 al 130.
Aunque México muestra una ligera mejora en el #IPC2019, la corrupción en nuestro país aún es un problema sistémico. Tras más de dos décadas de medición, México ha sido incapaz de salir de las peores calificaciones. Image
Esto nos pone en desventaja con otras naciones al momento de atraer talento e inversiones. México es el país peor calificado de todos los integrantes de la @OECD. Image
De igual manera, la calificación de 29/100 coloca a México como uno de los países más corruptos de América Latina. Image
Mediciones como el #IPC2019 son importantes para analizar la efectividad de la estrategia de combate a la corrupción del @GobiernoMX.
Asimismo, proveen una serie de recomendaciones importantes. Por ejemplo, @anticorruption considera que la creación del Sistema Nacional Anticorrupción es una buena práctica que debe ser debidamente implementada.
Para complementar las mediciones que realizan organizaciones como Transparencia Internacional, es importante que el Gobierno genere instrumentos que permitan evaluar el impacto de las políticas de transparencia y de lucha contra la corrupción.
Además, la política anticorrupción del país debe concentrarse en:

1⃣ Brindar recursos e información suficiente a la Plataforma Digital Nacional para la elaboración de estadísticas e indicadores en la materia.
2⃣ Mejorar los procesos compras públicas, al priorizar la competencia y el uso eficiente de tecnologías.

3⃣ Dotar a las fiscalías anticorrupción estatales de recursos humanos y económicos suficientes para realizar investigaciones de calidad.
4⃣ Generar una política de recuperación de activos y reparación del daño.

5⃣ Fortalecer la eficiencia e independencia del poder judicial para detectar, sancionar y disuadir los actos de corrupción.

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Jun 18, 2023
#DíaDelPadre ¿En qué condiciones trabajan los padres en México?👨‍👧
A diferencia de las madres, cuyo ingreso se ve penalizado cuando tienen hijos(as), los padres ganan 51% más que los trabajadores sin hijos(as). En promedio, perciben $29,020 al trimestre💰. Image
La carga desproporcionada de labores de crianza repercute en las condiciones laborales de las madres.
Según nuestra encuesta #ConLupaDeGénero🟣, 29% de las personas han pausado su carrera profesional, cifra que aumenta a 51% para las madres🤰🏻 y se reduce a 20% para los padres. Image
En México, la LFT otorga 5 días🖐🏼 de permiso paternidad a los trabajadores formales.
Esta prestación está lejos de los 84 días que se otorga a las madres por licencia de maternidad. Sin embargo, algunos estados otorgan un mayor periodo de paternidad a los servidores públicos👨🏻‍🍼. Image
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May 10, 2023
#DíaDeLasMadres🟣 Más allá de los regalos, reflexionemos hoy sobre el hecho de que las madres en México🤰🏻 enfrentan peores condiciones laborales que sus contrapartes sin hijas e hijos.
Conforme aumenta el número de 👦🏻👧🏽, ellas tienden a participar menos en la economía remunerada. Image
Las madres👩🏽‍🍼 con más hijos tienen mayor probabilidad de estar ocupadas en la informalidad, con acceso limitado a seguridad social y mayor incertidumbre jurídica📄.
La mitad de las madres con 1 o 2 hijos están en esa situación, mientras que el porcentaje aumenta a 84% con 5 o más. Image
Además, sus ingresos también se reducen conforme aumenta la carga de cuidados, y por ende tienden a ganar menos.
Las madres que tienen 5 hijos o más perciben un ingreso promedio mensual de $3,793, lo que equivale a casi la mitad del ingreso mensual de una mujer sin hijos💰. Image
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May 9, 2023
#MercadoLaboralMx🔵 En abril de 2023 se registraron 21,820,291 puestos de trabajo afiliados al IMSS, y se añadieron 24,011 puestos respecto a marzo🖇️. Este incremento es relativamente bajo comparado con los primeros tres meses, cuando se agregaron más de 100 mil puestos📊. Image
La creación de puestos formales en lo que va del año se concentrado en sectores con ingresos relativamente bajos como el agropecuario (+6%) o la construcción🚧 (+5%).
La generación y distribución de electricidad⚡️, gas🔥 y agua, con los ingresos más altos, ha crecido apenas 0.7%. Image
La generación de empleo formal registrado en el IMSS en lo que va de 2023 ha sido liderada por entidades del norte y centro del país.
En #NuevoLeón, #BajaCalifornia y #Guanajuato el registro creció más de 3% entre dic-2022 y abr-2023: aportaron casi 3 de cada 10 nuevos puestos👷🏽‍♂️. Image
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May 8, 2023
.@Hacienda_Mexico publicó la Cuenta Pública de 2022. El año pasado se registró un gasto de 7.5 billones de pesos, medio billón de pesos más de lo que se aprobó en el Presupuesto de Egresos, lo que representa un sobrejercicio de 7.2%💸.
¿A qué se destinaron estos recursos?🧵👇🏻 Image
La @SENER_mx⚡️, que triplicó su presupuesto original, fue la dependencia con mayor sobrejercicio, seguida por @Hacienda_Mexico y la @CNH_MX. Por el contrario, sobresalen por haber subejercido su presupuesto la @SSPCMexico 🚔, @SSalud_mx🏥 y @GobiernoMX. Image
Tanto @Pemex🛢️ como el @TrenMayaMX🛤️ recibieron una cantidad importante de recursos adicionales respecto a lo originalmente aprobado para 2022. El costo de la deuda pública también se incrementó, así como el gasto en fideicomisos registrado por @Hacienda_Mexico💳. Image
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Mar 8, 2023
#8M #8M2023 #DatosPorLaIgualdad ¿Cuántos recursos públicos destina el gobierno🏛️ para avanzar hacia la igualdad de género🟣?
Para 2023, el Anexo 13 tendrá el mayor presupuesto en los últimos 12 años, el equivalente a la mitad de lo que recibe @Pemex.
Te contamos más👇🏻🧵
En 2012 el presupuesto del Anexo 13 era menor a 50 mil mdp. Dentro de él hay diversas erogaciones que están enfocadas directamente a la promoción de la igualdad entre hombres y mujeres👨🏻👩🏽, cuyos programas reciben un total de $7 mil 018 mdp💵.
Y aunque existen apoyos para mujeres víctimas de violencia de género, fortalecimiento de la igualdad sustantiva entre mujeres y hombres, salud materna🤱🏽, sexual y reproductiva y apoyos para hijos de madres trabajadoras👩🏾‍💻, el presupuesto solo constituye 2% del total del Anexo.
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Mar 7, 2023
#Entérate📢 Realizamos un sondeo a 1,597 personas y encontramos que la subrepresentación de mujeres🟣 en el mercado laboral no se debe a su preparación o sus aspiraciones, sino a la falta de condiciones laborales flexibles y de confianza en sí mismas🙍🏽‍♀️.
#8M #DatosPorLaIgualdad
52% de las mujeres reconocen dudar sobre la calidad de su trabajo, en comparación con 38% de los hombres. Esto detiene su crecimiento profesional🌟, pues 27% de las mujeres evitan realizar tareas complejas o nuevas por miedo a fallar, lo que disminuye a 17% para los hombres👨🏻‍💻.
Los cuidados también pueden cambiar la trayectoria de crecimiento profesional, en especial para las mujeres.
La mitad de las madres👩🏽‍🍼 han pausado sus carreras profesionales por motivos personales, mientras que dos de cada 10 padres lo han hecho🧑🏻‍🍼.
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