La huelga como escuela, artículo de Mario del Rosal @MariodelRosal en #30Días30Voces nuevarevolucion.es/la-huelga-como… a través de @nuevarevoluci0n
Gracias a las huelgas, y no al reformismo o a la bonhomía de los empresarios, conseguimos la jornada laboral de ocho horas, los niños ya no están condenados a trabajar, y podemos tener Seguridad Social, pensiones de jubilación, prestación de desempleo o vacaciones pagadas.
La huelga que los trabajadores del metal están protagonizando estos días en Cádiz no es sólo la reivindicación de un sector de la clase obrera por un salario justo, sino un ejemplo más de cómo, a la hora de la verdad, cada cual muestra su verdadera cara.
La patronal no quiere ceder porque sabe que no se juega un simple aumento del coste salarial, sino mantener el poder autocrático sobre el trabajo.
Por eso, no parece importarle mucho que la huelga, de hecho, le suponga un mayor perjuicio económico que la modesta subida retributiva que pedían los trabajadores.
Como consecuencia del aumento del paro, el 30% en la provincia, ha crecido la precariedad laboral.En las industrias auxiliares del metal, la temporalidad es elevada, las horas extras no se controlan, los convenios no se respetan y los salarios pierden poder adquisitivo
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