Natalia Davydova Profile picture
Aug 29 35 tweets 6 min read Twitter logo Read on Twitter
Давно хотела написать тред про кризис моего сообщества для джунов, его причинах и том, как мы этот кризис преодолели.

О том, какие ляпы сделали, о том, что хорошо сработало, ну и о том, что я сама бы хотела знать, когда развивала чат.

🔽
Как вы знаете, у меня есть чат для IT-джуниоров на 3.6к участников, где можно получить любую посильную помощь.

Фишка чата - миролюбивость и доброе отношение к участникам, ради этого к нам и приходят

Собственно, чат вот -

🔽t.me/natti_jun_fron…
Чат благополучно существовал месяцев 7-8, а потом у нас начались очень осязаемые проблемы.

Стало очень много флуда, какое-то дикое количество. Резко повысилась конфликтность в сообществе: совершенно внезапно их стало по несколько штук в день, гадких и неприятных

🔽
Хорошие люди, включая старичков чата, стали отчебучивать такие кренделя, что я и еще один модер на тот момент знатно охреневали и не могли понять, что делать и как выруливать.

Ситуация обострялась с каждым днем, в сообществе стало невыносимо находиться

🔽
И первым, что понадобилось предпринять - признать, что у меня как админа есть 3 проблемные точки:

1. я просто не справляюсь с таким объемом сообщений и модерской нагрузки

2. я слишком мягкая и до последнего тяну с карательными мерами

3. я не умею и боюсь делегировать

🔽
Это надо было решать радикально. И первым шагом стал донабор модераторов.

Взяли сначала двоих, потом еще третьего.

🔽
Учиться доверять и делегировать было непросто.

Головой я понимала, что наши модеры прекрасны: сдержанные, умные, сильные и тактичные господа.

Но, думаю, всем знакомо вот это: "а как же без меня?? а в смысле, я контролирую не 1000% происходящего?" и прочие нервяки

🔽
И знаете, ни на секунду не пожалела о доверии к ним.

Мой прекрасные @moskvorecky @farestothereal @neverwarin @EugeneJesovile @vsharovatov1 @AlexeyRyzhkov_ - лучшее, что случалось с этим сообществом.

Отличная команда, команда мечты ❤️ с них и начались перемены к лучшему

🔽
Эти ребята уравновешивают мои порывы всех жалеть. И если надо принимать жесткие решения, они на меня сурово смотрят и не дают соскочить

Благодаря ним, фаворитизм стал трескаться и сходить на нет

🔽
Кроме того, в мое отсутствие в онлайне они сами не нянькаются с людьми и решают конфликты строго, но справедливо.

И как только новые модеры появились, вылезла еще одна прекрасная проблема: их буквально ни во что не ставили

🔽
То есть, модер просит прекратить бардак, а вместо этого народ в едином порыве начинает пинать модератора.

Ситуация, к которой меня жизнь не готовила. Мы ж мирное сообщество, у нас же все лапушки. Или не все?

Мне по-админски было больно признавать, что лапушки у нас не все

🔽
К июню даже мое миролюбие треснуло. Пошел первый пакет мер по восстановлению порядка.

Во-первых, мы стали довольно жестко закрывать бесполезный флуд.

🔽
Флуд бывает разный. У нас не только сообщество технарей, но сообщество живых людей.

А людям важно не только реакт или джаву обсудить, но и фотку котика скинуть, обменяться рецептами вкусней или попросить посоветовать хороший пылесос

Поэтому выпиливать весь флуд было нельзя

🔽
Надо было отделять флуд полезный от неполезного.

Мы запретили фигачить много стикеров, ограничивали и стопали ракование, когда чат в едином порыве, например, проходил тест "кто ты из феечек Винкс" и обсуждал результаты на несколько сотен сообщений.

🔽
Количество ежедневных сообщений упало вдвое такими темпами, и это было хорошо. У нас оптимально, как я вывела опытным путем, когда не больше 1500 сообщений в сутки. А с вот этим неконструктивным флудом доходили до 3-3.5к.

🔽
С каким сопротивлением мы столкнулись, это что-то.

Народ защищал свое право на стену из 30 стикеров подряд или обсуждение феечек Винкс так, словно мы всем модер-составом им запрещаем любую гласность и даже дышать.

Вой над болотами стоял неделями: джуны Баскервилей просто

🔽
Но мало просто запретить, надо докидывать хорошего. Не только выпалывать сорняки, но и сеять хорошие семена

Модеры начали раскручивать технические темы, появилась (почти) ежедневная рубрика "как дела, чат?", в которой все желающие рассказывают, над чем работают и что учат

🔽
Это хорошо сработало.

Тот случай, когда теория разбитых стекол прям в действии: как только мы запретили бить стекла и кидать информационные окурки в инфопространство, зато стали сажать цветочки, и народ подхватил.

Цветочков стало больше.

🔽
Во-вторых, мы выработали стратегию остановки конфликтов ярко выделенным визуально сообщением (красные запрещающие эмоджи и жирный шрифт) с последующим удалением любых сообщений, продолжающих ссору.

Это помогло и модерам, и людям понимать, где тормозить.

🔽
Конечно, не все тормозили. В моменте это была перекись на глубокую рану. Мало продезинфицировать: надо чистить и зашивать, но уж лучше, чем совсем ничего.

Вот тут неуважение к модерам стало проявляться настолько нагло, что мы растерялись. Но об этом позже

🔽
Финальной точкой в первом пакете мер были шаги по отказу от непотизма.

Любимые чатовые старички фестивалили так, что челюсть падала, прям на все деньги. И новички за ними повторяли.

Отправлять хороших людей в рид-онли или временные баны было очень тяжело морально

🔽
Как Нед Старк, я исполняла приговоры лично.

Потому что мне это было тяжелее, чем любому из модеров, плюс, я не хотела, чтобы модераторы были плохими полицейскими, а я - бусинкой.

Так что, непопулярные решения фигачила сама.

🔽
К концу июня стало лучше. В чате стало можно находиться без ущерба для нервов и риска узнать всякое новое и интересное о гусях, Копатыче и бдсм-предпочтениях всех присутствующих.

Стало легче ориентироваться, количество и острота конфликтов ощутимо снизились

🔽
Вот тут-то вышла на первый план вышеупомянутая проблема неуважения к модерации. На оздоровившемся фоне она выпятилась так, что отворачиваться стало нереально.

К модерам относились, как к унылым школьным учителям, которые смешно злятся, а к чату - как к народной трибуне.

🔽
Я каждый раз шокируюсь от того, как людям нравится нарушать правила, и какими интересными способами они это делают.

В статье прекрасного @vas3k про модерацию это очень емко описано. Приложу скрин, потому что лучше и не скажешь.



🔽 vas3k.blog/notes/moderati…
Image
Вы поразитесь, как много приличных людей борются за право срать на ковер и готовы выдумывать 100 и 1 способ таки учинить бардак.

Любая попытка ограничить надругательства над ковром встречает сопротивление похлеще, чем вышеупомянутая борьба за стикеры с пепегами

🔽
Модеры: закрывают срачегонную тему

Свободолюбивые айтишники: "а чо запрещаете? а свобода слова где, а? сталинисты, штоле? гитлеры с усами? 37-й год нам устраиваете, да?".

Про "сталинистов" и "37 год" не шучу, это цитаты.

🔽
Модерский состав был очень гуманный и очень неповоротливый.

Чтобы выписать ворн, нужно было 2 аппрува. Мьютили участников только за откровенное разжигание. И вот покаааа наберем 2 аппрува, покаааа согласуем, как корректно подать ворн, чтоб не быть гитлерами...

🔽
Лично у меня, мяконькой, сладкой булочки, снесло крышу после того, как модеры собрали внятные, аккуратно и корректно написанные замечания к ворнингам, потратили время, а им на это выдали: "а еще подольше подумать не могли?"

🔽
Мы, значит, старались, а оно вон чего.

И тут пришло понимание

Как ни старайся, как ни будь тактичным, все равно, станешь одновременно "гитлером с усами", который устраивает "37-й год" с одной стороны, и херовым админом, который допускает в чате много точек напряжения.

🔽
А если ты, как ни крутись, будешь для кого-то плохим, значит, все, что остается - осознанно выбрать, для кого именно ты плохим быть готов

Собрали летучку и выбрали быть плохими для тех, кому не нравятся модеры, ценности чата и кто готов изыскивать способы насрать на ковер

🔽
Мы закрутили гайки.

Ввели треступенчатую систему мьютов, на которую не нужны аппрувы и которую можно использовать в моменте.

Запретили критику действий модеров под угрозой мьюта на 3 суток, чтобы убрать завывания про "свободу слова"

🔽
Забанили несколько человек максимально показательно.

И как же похорошело, а. Комфорт, спокойствие, модеров слышат и слушаются.

Стоило замьютить критиков модер-линии несколько раз на 3 суток, все страдашки и борьба за свободу самовыражения закончились. Тишь и благодать

🔽
По всему выглядит, что кризис мы преодолели и вышли на плато.

Следующей ступенью будем развивать ценности сообщества и связанные с ними активности.
Если смотреть на последствия, то мы потеряли около 200-250 человек, пока ставили модерацию на новые рельсы, и это очень обидно.

Зато приобрели "бесценный опыт", спаялись как админ-команда и поняли, как выруливать дальше.

• • •

Missing some Tweet in this thread? You can try to force a refresh
 

Keep Current with Natalia Davydova

Natalia Davydova Profile picture

Stay in touch and get notified when new unrolls are available from this author!

Read all threads

This Thread may be Removed Anytime!

PDF

Twitter may remove this content at anytime! Save it as PDF for later use!

Try unrolling a thread yourself!

how to unroll video
  1. Follow @ThreadReaderApp to mention us!

  2. From a Twitter thread mention us with a keyword "unroll"
@threadreaderapp unroll

Practice here first or read more on our help page!

More from @nat_davydova

Jul 5
Многие новички-программисты боятся лайвкодинга на собеседованиях.

Это нормально: что-то писать, когда на тебя внимательно смотрят, и, возможно, не один человек, а несколько - чертовски стрессовая ситуация.

Но можно снизить этот стресс специальной подготовкой. Тред.

🔽
Я не буду сейчас говорить о том, какие именно задачи вам решать. Я буду говорить о том, как снижать нервозность от того, что на тебя смотрят незнакомые люди, пока ты решаешь задачу.

🔽
Что самое важное, когда решаешь задачку на собесе?

Самое важное - рассуждать и не терять контакт с собеседующими.

Собеседующий в любой момент времени должен знать, что и почему вы делаете. Ну а вы, пока рассуждаете, не даете себе заплюхаться и съежиться совсем от стресса.

🔽
Read 16 tweets
Jun 30
А я хочу рассказать о кейсе с наймом в Xsolla, случившемся с моей подписчицей

Девушке выслали официальный оффер и отозвали его за день до первого рабочего дня, потому что "найм в направление заморожен". В другие направления найм есть, но перевести туда почему-то нельзя

🔽
Имеют ли они формальное право так делать? Да.
Стоит ли вам знать об этом, если думаете идти туда работать? Тоже да.

Сама история рассказана в линке здесь - ,
там же можно уточнить какие-то моменты у автора.

🔽bit.ly/3PLjfh8
Ну и кто-то обязательно скажет, что Xsolla уже публично фестивалила.

Но это было громко только в твишке и vc, а не все там сидят. Кроме того, там, вроде бы, сменили руководство после скандала, и это может вызвать доверие, дескать, сделали выводы.

🔽
Read 5 tweets
Jun 27
Хочу собрать в тред несколько наблюдений с последних собесов.

Про то, что делаю именно я, чтобы проходить их лучше, и как экспериментировала вообще.

🔽
1) База: улыбка и осанка

Это не новая история, и не устану советовать всем, кто собесится: не сидите мешком картошки, расправьте плечи, улыбайтесь в камеру - сразу другое впечатление будет

Собеседующим тоже неплохо бы. Когда тебя собесит хмурая рыба-капля, интерес пропадает

🔽
2) Подготовка: почитать заранее про компанию

Раньше я особо не парилась, а в этот раз читала про компании, куда собеседуюсь, более плотно смотрела их сайт и приложения

Когда рассказываешь на собесе, что уже узнал о компании, у собеседующих делается чертовски счастливый вид

🔽
Read 24 tweets
Jun 16
По мотивам техсобесов последних

Главная их проблема - не дурацкие задачки, это следствие

Главная проблема: команды не очень понимают, какой человек им нужен и зачем им именно такой человек. Соответственно, нет внятных критериев проверки на подходящесть именно этому проекту

🔽
Только одна команда из тех, куда я пробовалась, составила четкий список своих хотелок и подбирала задания и вопросы именно под него.

И это было отличное, насыщенное собеседование, от которого я получила максимум удовольствия.

🔽
Когда требования понятны, тогда уже задачки будут не "как у всех", а такие, какие вам нужны.

У вас фронтенд-компоненты, и надо делать их?

Попросите написать вам в качестве лайвкодинга модалку. Просто модалку.

Опционально - отрендерить в нее какой-нибудь контент с бэка.

🔽
Read 8 tweets
May 21
Сейчас выложу список 🚩, на которые стоит чекать свою компанию раз в месяц (потому что ситуация может портиться медленно и незаметно в моменте).

Как только видите один из этих флагов, начинайте готовить себе плацдарм для ухода.

🔽
🚩 в команде оскорбляют вас/другого сотрудника;

🚩в команде менеджер повысил голос на вас/на другого сотрудника (🚩🚩 - если после этого не было разбирательства);

🚩в команде стыдят вас/другого сотрудника за взятый больничный, требуют работать, несмотря на болезнь;

🔽
🚩 в команде вас/другого сотрудника просят отложить заранее запланированный отпуск и поработать (🚩🚩 - если просьбы ультимативные);

🚩вам/другому сотруднику угрожают дисциплинарными взысканиями/штрафами/травлей, несмотря на ответственное отношение к работе;

🔽
Read 8 tweets
May 21
История с девушкой, которую @HQSoftware довели до экстремального перегруза и смерти в результате - жуткая

Сошлось все: гиперответственность, эмиграция, незнание своих прав - и всратый менеджмент, который этим ублюдски воспользовался, травил и угрожал

bit.ly/42XvnPY
Я вижу, что эту историю сопровождают вопросы типа "а почему она просто не ушла?" и "а почему она вообще оказалась в такой ситуации?".

Почему-почему. Потому что человек хороший и мягкий, и этим воспользовались.

Хочется поговорить про это в треде.
Начну с того, что серьезный перегруз и стресс сильно снижают критичность, особенно на фоне проблем со здоровьем.

Если ты уже оказался в этом штопоре, когда из тебя вынули все-все ресурсы, здоровье подводит, сил нет даже на то, чтобы встать с кровати, очень сложно мыслить трезво
Read 21 tweets

Did Thread Reader help you today?

Support us! We are indie developers!


This site is made by just two indie developers on a laptop doing marketing, support and development! Read more about the story.

Become a Premium Member ($3/month or $30/year) and get exclusive features!

Become Premium

Don't want to be a Premium member but still want to support us?

Make a small donation by buying us coffee ($5) or help with server cost ($10)

Donate via Paypal

Or Donate anonymously using crypto!

Ethereum

0xfe58350B80634f60Fa6Dc149a72b4DFbc17D341E copy

Bitcoin

3ATGMxNzCUFzxpMCHL5sWSt4DVtS8UqXpi copy

Thank you for your support!

Follow Us on Twitter!

:(