📉 ¿Por qué España tiene un PIB per cápita un 40% inferior al de EE.UU.?

La respuesta está en una sola palabra: productividad.

Un informe del FMI analiza por qué las empresas españolas producen menos y qué se puede hacer.

Vamos con el hilo🧵 🇪🇸 En 2024, el PIB per cápita español (ajustado por poder adquisitivo) fue un 40% inferior al de EE.UU. y un 16% menor que el de Alemania, Francia e Italia.

La causa principal: baja productividad total de los factores (PTF).

📢 España vive una crisis silenciosa que afecta a su productividad, a las empresas y a la salud pública: la incapacidad temporal está en máximos históricos.

Hoy, @Ivie_news ha publicado un informe muy completo. Vamos a tratar de resumir lo más relevante🧵 En España 🇪🇸 somos top 3 en absentismo por IT en Europa. Superamos con creces la media de la UE tanto en número de bajas como en su coste para el sistema.

¡Lo tenemos! Muchas gracias a @albertmlacambra por facilitarme su informe sobre vivienda.

Voy a tratar de sintetizar en un hilo los principales datos, ideas y conclusiones. 🧵 📌 La vivienda se ha convertido en la principal preocupación de los españoles, superando al desempleo o la economía. ¿Por qué? ¿Qué ha pasado desde 2007?

La ponencia analiza 18 años de mercado inmobiliario con datos del Índice Único Notarial (IUIN).

Esta gráfica es muy interesante y creo que no se había publicado hasta ahora.

Es la evolución en el tiempo del porcentaje de compraventas de vivienda en España por parte de extranjeros desglosados entre los residentes y los no residentes.

https://twitter.com/Jongonzlz/status/1930873432851218583

Crecimiento por Comunidades Autónomas 2007-2024

Vuelvo con el tema para detallar.

🧵 En España, el Impuesto sobre Bienes Inmuebles (IBI) grava conjuntamente el valor del suelo Y la construcción, desincentivando inversiones productivas.

¿Y si sustituimos IBI por un impuesto específico al valor del suelo? 👇 El IBI se basa en el valor catastral, una estimación arcaica que no refleja el valor actual de mercado.

Un impuesto al suelo (Land Value Tax) gravaría únicamente la parcela, fomentando el uso eficiente del espacio urbano.

¿Por qué reducir los impuestos al trabajo en España y gravar más el consumo y los bienes inmuebles, o mejor el suelo?

Aquí van algunas ideas para una reforma fiscal que impulse empleo y crecimiento. 🧵

https://twitter.com/Jongonzlz/status/1930513855957913968

Gravar el trabajo (IRPF y cotizaciones) reduce la oferta y demanda laboral.
🔸 Menor incentivo a trabajar
🔸 Mayor coste de contratación
🔸 Aumento de economía informal

⚠️ Alto coste de eficiencia (deadweight loss)

Esta gráfica de evolución de los salarios REALES por grupo de edad es muy interesante.

¡Pero no vengo a dar el mensaje que pensáis que vengo a dar!

Fijaos que prácticamente TODOS los grupos de edad han sufrido caídas de su salario, pero la media "solo" está estancada. (1/2) ¿Cómo puede ser que disminuyendo el salario de cada grupo de edad, la media no varíe?

Pues porque el mercado laboral español envejece, y se crea un efecto composición. Los salarios de cada grupo de edad bajan, pero los grupos de edad con mayores salarios incrementan su peso

Os habréis encontrado mucho esta última semana por X el gráfico citado en el que aparentemente los beneficios crecen mucho más que los salarios. Bien, es una manipulación (consciente o inconsciente por parte de los autores).

Vamos a hacer un hilo para entenderlo 🧵 (1/9)

https://twitter.com/Ivn_unalcoyano/status/1928159710433173768

En la línea amarilla se indica 'beneficios'. Sin embargo, en la nota habla de 'beneficios brutos' ¿A qué se refiere? Vamos a investigar en la fuente que indica el gráfico: 'Observatorio de márgenes empresariales' (2/9)

sede.agenciatributaria.gob.es/Sede/estadisti…

🧵 Un ejemplo de cómo una política pública, bienintencionada pero mal diseñada, puede terminar siendo contraproducente y muy costosa: el complemento de brecha de género en las pensiones.

Desde 2016 hasta 2025, una historia de fallos legales, judiciales y financieros. 👇

https://twitter.com/Jongonzlz/status/1923636935374864745

📌 En 2016, España crea un complemento para mujeres que acceden a pensiones contributivas y han tenido 2 o más hijos.

⏩ Objetivo: reconocer su “aportación demográfica” y compensar el impacto de la maternidad en sus carreras.

Hilo con algunos mensajes de la presidenta, especialmente en materia de pensiones:

"Creo que queda claro, no me gusta nada la regla de gasto de pensiones. Por varios motivos: Primero, porque nos dice lo que tenemos que hacer. Segundo, porque es una regla de gasto que si pretende medir la sostenibilidad, que no tengo muy claro lo que pretende medir, tiene que tener en cuenta la dinámica [...] no puede basarse en el cálculo de un promedio en un momento determinado del tiempo." "Hace dos años pensábamos que el gasto en pensiones se incrementaría en 3pp de PIB entre 2022 y 2050, y ahora prevemos que va a ser de 3,4pp."

🏆RANKING LABORAL DE TITULACIONES 🏆

Actualizo el ranking de las mejores titulaciones por su grado de empleabilidad a partir de una puntuación con 5 métricas ponderadas:

🔸Tasa de afiliación
🔸Tasa de indefinidos
🔸Tasa de tiempo completo
🔸Tasa de 'no subempleo'
🔸Tasa de >30.000€

Los alumnos que finalizaron sus estudios de grado en 2019 y eran menores de 25 años, ¿en qué situación laboral se encontraban cuatro años después (2023)?

Analizamos los 80 grados en los que más de 200 alumnos finalizaron sus estudios en 2019 Tasa de afiliación:

De las personas tituladas en 2019, ¿Cuántos de ellos están trabajando 4 años después?

BEST 3: Medicina, Ingeniería en organización industrial, Informática
WORST 3: Relaciones internacionales, odontología, lenguas extranjeras

Un hilo-resumen de la propuesta presentada en el artículo.

A partir de dos modelos viables como son el sueco y el holandés, planteo una reforma para transitar del modelo actual a un sistema de cuentas nocionales complementado con un pilar de capitalización (planes de empleo)

https://twitter.com/Jongonzlz/status/1893631817410126273

El sistema de pensiones en España enfrenta desafíos estructurales que comprometen su viabilidad:
🔸Envejecimiento de la población y cambio demográfico
🔸Déficit financiero crónico y dependencia de transferencias del Estado
🔸Elevada generosidad e impacto en los trabajadores activos

Todo ello agravado por una baja productividad y un mercado laboral disfuncional

📊💼 ¿Ser joven en España y conseguir un empleo digno? Sigue siendo una misión complicada.

Vamos a ver el apartado sobre mercado laboral del informe "Juventud y Empresa", elaborado por PwC y el Círculo de Empresarios.

¿Qué revelan los datos sobre el empleo juvenil en España?👇 1️⃣ España sigue registrando una de las tasas de paro juvenil más elevadas de Europa.

A pesar de cierta mejora tras la pandemia, la brecha con la UE sigue siendo significativa, lo que evidencia problemas estructurales en la inserción laboral de los jóvenes.

¿Por qué los ricos pagan menos impuestos en España?

No queda claro qué proponen. ¿Acabar con las pensiones públicas contributivas? ¿Bajar el IVA? ¿Gravar en mayor medida las rentas del capital que las del trabajo?

Por @juanrallo
blogs.elconfidencial.com/economia/laiss… Está muy bien porque explica con detalle los tres principales motivos por los que las rentas brutas, tal y como están definidas en el informe, del 1% pagan menos impuestos que las de quintiles inferiores.

Explico las tres y las acompaño de gráficos, para que se vea mejor 🧵

¡La hucha de las pensiones aumenta!

Desde el gobierno y distintos medios llevan varias semanas contándonos la genial noticia de que el Fondo de Reserva (hucha) de las pensiones ha llegado a 9.376M€ y llegará a los 14.000 en 2025.

¿Es esto síntoma de la fortaleza del sistema?🧵 El Fondo de Reserva de la Seguridad Social empezó a funcionar el año 2000. Estaba diseñado para acumular excedentes en las cotizaciones en periodos de bonanza económica 📈y utilizarlos en momentos de necesidad 📉para garantizar el pago de las pensiones

Más de seis millones de trabajadores perdieron poder de compra en 2024

9 millones de pensionistas y 3,9 millones de asalariados del sector privado ganan poder adquisitivo. Los tres millones de empleados públicos salen perdiendo

Por @Emi_SanchezH
elpais.com/economia/2025-… Es una aproximación, una estimación, y probablemente haya muchos matices a esas cifras. Pero está bastante bien cuando un periodista se sale de las meras cifras que le planta el ministerio de turno en una nota de prensa o que le analizan dos o tres "expertos". Good

Lo de hoy ha sido caótico hasta para mí. Os lo organizo todo para la posteridad y para que podáis subir los gráficos como si fueran vuestros a otras redes sociales, o a esta misma. Cero contenido adicional.

🧵 Cuadro con explicación de cómo se calcula el sueldo neto de la base máxima de cotización de 2025

https://x.com/Jongonzlz/status/1873312440609575420

Este año ha sido bastante intenso por aquí: 15.000 nuevos seguidores os habéis sumado, ¡gracias a todos! Y también a los 5.000 que ya estabais conmigo. Espero seguir aportando datos interesantes en 2025.

Lo prometido es deuda

🧵 Wrapped hilos, artículos y grafiquitas 2024 📈 Hilo con particularidades del sistema fiscal y de pensiones de Dinamarca:

https://x.com/Jongonzlz/status/1746444304875233632

La Comisión Europea 🇪🇺 ha actualizado el Cuadro de Indicadores Sociales para los países miembros.

En España 🇪🇸 hay 6 indicadores sociales en situación crítica 🔴o en vigilancia🟠.

Vamos a hacer zoom en cada uno de ellos, aunque si me seguís, os sonarán la mayoría 🧵 🔴Abandono temprano de la educación y la formación

España tiene un 13,7% de la población entre 18 y 24 años que abandonan de forma prematura la educación (solo han completado como máximo hasta educación secundaria inferior).

Además, indican, hay mucha disparidad entre regiones

Normalmente recibo comentarios del tipo: "Muy bien eso que cuentas sobre las pensiones, Jon, pero ¿tú qué propones?"

Me propuse explicar cómo funcionan sistemas públicos viables. Ya hice un hilo explicando el sistema de Suecia

Hoy nos toca Países Bajos 🧵 Países Bajos tiene un sistema altamente valorado por su sostenibilidad, cobertura universal y capacidad de redistribución.

Se basa en un diseño de tres pilares que combina un componente público de reparto con sistemas privados de capitalización colectiva y voluntaria

Normalmente recibo comentarios del tipo: "Muy bien eso que cuentas sobre las pensiones, Jon, pero ¿tú qué propones?"

Tengo un tuit fijado con un algunas ideas para una reforma, pero vamos a dar un paso más. Vamos a ver sistemas viables de otros países.

Hoy, hilo con Suecia 🧵 Suecia tiene uno de los sistemas públicos de pensiones más avanzados y estables del mundo.

Es un sistema mixto de reparto y capitalización individual y está diseñado para garantizar su sostenibilidad, equidad intergeneracional y suficiencia de ingresos.

Vamos a verlo 👇