さて、今日のデジタル庁の方とお話して、聞いたことを報告していきます。

1/n 1. 求めるスキルセットこそWEB系のものだが、働き方はSIerに近い

IT化まだまだな省庁の人と会話するんですよ。そりゃWEB系的なアプローチではうまくいきません。SIerにいて企業からの要望をすり合わせながら物作ってるエンジニアのほうが向いてます。

2/n

最近の若い人にありがちなんだけど、2、3年で多くを求めすぎてる印象があるんですよね。すぐ結果の出ることなんてないんですよ。何事もそれなりに時間を投資して、悩んで、手を動かさないと得られるものはないです。

逆に遠回りになってないか？と立ち止まって考える時間も大事ですよ(｀･ω･´) 特に職場変えることのリセットの効果を甘く見てる人が多いかもしれん。

これ知ってて欲しい話なんですが、入社して半年一年は様子見でしかなく、重要な仕事回してくれることってどの業界でも稀です。その人ができるできないを判断した上で、深い洞察や学びが得られる仕事が始めて降ってくるんですよね

さて、なぜかsendgrid用のmailerが呼び出されてないのか謎いですね。調べるか… SMTP Relayは使いたくないんだよなぁ…