Thread by @ivmaroto_nacho

#10propuestas #cambiahospital
1⃣.Los hospitales deben tener una misión clara e inspiradora, que supere la burocracia, los silos y los egos y ayude a liberar todo el potencial de los profesionales y directivos, facilitando la cocreación con los pacientes.

#10propuestas #cambiahospital
2⃣.Los hospitales deben orientar el modelo organizativo hacia una red de equipos fluida, modificando roles, aportando nuevas competencias a sus trabajadores, facilitando que adquieran responsabilidades e incorporando a los pacientes.

#10propuestas #cambiahospital
3⃣.Los hospitales tienen que compartir la autoridad para facilitar el trabajo de aquellos que estén dispuestos, desde la humildad, a liderar con el ejemplo, a construir y a guiar equipos.

#10propuestas #cambiahospital
4⃣.Los hospitales deben facilitar la experimentación, hacerla visible y premiarla. Incorporar la innovación como parte del proceso, con sus riesgos, éxitos y fracasos.

#10propuestas #cambiahospital
5⃣.Los hospitales deben facilitar la autonomía de los trabajadores, con rendición de cuentas, y confiar en que las personas trabajen en el mejor interés de la institución, ayudando a los pacientes y familiares de la mejor manera posible.

#10propuestas #cambiahospital
6⃣.Los hospitales tienen que facilitar el flujo de la información y disponer de una mayor transparencia, evitando el silencio temeroso, normalizando la conversación e incrementando la precisión y la velocidad en la toma de decisiones.

#10propuestas #cambiahospital
7⃣.Los hospitales tienen que dejar que las personas trabajen en lo que más les guste y que mejor se adapte a sus intereses y fortalezas. Facilitar que el talento crezca y deje crecer a las personas

#10propuestas #cambiahospital
8⃣.Los hospitales deben pasar a la acción en la atención centrada en los pacientes. Esto no es hacer felices a las personas y a las familias; se trata de infundir confianza en la forma en la que hacemos las cosas día a día.

#10propuestas #cambiahospital
9⃣.Los hospitales tienen que disminuir las barreras entre directivos, profesionales y pacientes facilitando que estos últimos se incorporen en condiciones de igualdad a los órganos de gobernanza

#10propuestas #cambiahospital
🔟.Los hospitales tienen que compartir un #propósito, lo que va mucho más allá de una visión y de una misión. Es ir directo a las entrañas y golpear una parte del ser más primitivo de cada uno (1)

#10propuestas #cambiahospital
Es trabajar para reunir gente con similares propósitos primitivos y conseguir que todos marchen en una misma dirección, es hacer cosas increíbles, es hacer de lo imposible, lo inevitable (2).

#10propuestas o más...
¡Buenos días! ¿Te animas a dejar en este hilo tus ideas para el cambio en nuestras organizaciones sanitarias? Si eres paciente o trabajador en el cuidado de las personas, y quieres aportar, conversaremos por aquí.
gestionclinicavarela.blogspot.com/2022/02/10-pro…
#cambiahospital

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