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A ver quién encuentra antes la trampita en esta captura. archive.is/SaqTv
¡Tenemos un ganador!
Y medalla de plata para el caballero.
Aquí el bronce, gracias a todos por participar.
Este tipo no solamente ha sido el más rápido sino que además ha dado con la SEGUNDA TRAMPITA, de la que yo no había avisado y que sin embargo ahí estaba 🤓
Efectivamente, en lugares como Barcelona o Madrid, la diferencia salarial entre una limpiadora y un limpiacristales es inferior a cien euros ANUALES.

@eldiarioes omite está palabra clave, y así parece que la diferencia es doce veces mayor. ¡HOP!
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Bou (fediverso.net/@bou)
@bouenmastodon
La Ministra de Trabajo ha anunciado que introducirá la perspectiva de género en la valoración de riesgos laborales.

Aquí la tenéis hablando de los 500 muertos anuales... sin mencionar que el 95% son hombres, pero dejando caer lo de siempre: que las mujeres lo llevan peor.
"El riesgo es altísimo especialmente en algunos sectores" dice la ministra.

Y es cierto, el riesgo es altísimo en los sectores más masculinizados: industrias extractivas, construcción, suministros... archive.is/sSpKA

Pero esto se le "olvida" mencionarlo, vaya por Dios.
Y hay un motivo para que no lo mencione: el enfoque de género implica "cambiar el enfoque" para hacer ver que esa brecha no existe, que los empleos masculinos no son menos seguros. ugt.es/sites/default/…

Aunque el 95% de los muertos sean hombres. Si no lo mencionan, no existe.
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Bou (fediverso.net/@bou)
@bouenmastodon
Las ministras de Trabajo e Igualdad han firmado hoy este acuerdo para la igualdad salarial.

ugt.es/sites/default/…

En un tuit, la ministra celebra que ningún hombre ha firmado el acuerdo. En el siguiente os cuenta que la igualdad es asunto de todos.

Echémosle un ojo rápido.
El acuerdo dice que un hombre y una mujer deben cobrar lo mismo aunque tengan trabajos distintos, si estos trabajos son "de igual valor".

Para decidir si son de igual valor se mira en qué consiste el trabajo, qué estudios hacen falta, cuáles son las condiciones laborales, etc.
El truco está aquí: la valoración debe incluir factores tan etéreos como "las habilidades sociales", "las habilidades de atención a las personas" y "la capacidad de resolución de conflictos".
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Atención, pregunta.

Imaginad que la ONU publica un informe sobre el conflicto armado de Afganistán, y que las cifras de muertos y heridos civiles son las que veis aquí abajo.

De los tres grupos ¿cuál creéis que les preocupa especialmente? ¿Y cuál no se molestan ni en mencionar?
Efectivamente, la ONU publica solo las cifras de mujeres y niños. Sin desglosarlas, para que no se note que los niños mueren casi el triple que las mujeres.

A los hombres (que mueren el doble que los niños, y seis veces más que las mujeres) que les den. archive.is/jxfHa
¿Quizá se los saltan porque no cabe en el tuit?

No, en 35 páginas solo mencionan a las mujeres y los niños. Leyendo el informe no se sabe cuántos hombres han muerto (hay que hacer una resta para saberlo) ni cómo, ni si esas muertes son preocupantes o no. archive.is/9ON3t
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