4/22. Now, let’s talk about the real business: Getting your first job!
My advice: become an “Application Machine”!
Yes, you need to focus on jobs you’re interested in. But you’ll need to send hundreds of applications to get one.
My advice: Spend at least 1 hour/day on it!
5/22 YOUR CV: Write several CVs and PhPs.
Adapt each one to the field in which you want to work in: Diplomacy; Human rights; International justice, Humanitarian aid, Development ...
6/22. For each CV, highlight your relevant experience in the specific field: relevant tasks in your past jobs or internships; specific courses or training in this field; languages spoken; relevant publications; references ...
Everything must be "tailor-made"!
7/22. If you do not have any relevant professional experience in the field, start your CV with your academic background.
If you already have some relevant professional experience or an internship, start your CV with this.
8/22. Don’t lie! This is both serious and stupid. Everything will be checked.
But do not hesitate to highlight what could be more interesting for the recruiter and to tone down what is less relevant for this particular vacancy.
9/22. YOUR COVER LETTER. Tailor it to each application, each organization!
Explain why you are interested in THIS particular organization, in THIS job! #dreamjob
10/22. More importantly show what you can bring to the organization.
Be concise and try to distinguish yourself by highlighting the most salient aspects of your CV!
IMO, your cover letter must answer to this specific question: Why you and not any of the 200 candidates?!
11/22. Spoiler Alert: If your cover letter is “Recruit me, I want to heal the world” it won’t work. It is not a beauty pageant!
The IO is looking for a candidate with skills for particular functions to assist in fulfilling its mandate. This is what you need to highlight!
12/22. There are A LOT of websites listing relevant vacancies in international organizations.
I have selected some of them below but my selection is far from being exhaustive. ⬇️
18/22. And of course most of jobs and internships in the United Nations 🇺🇳 are advertised here ⬇️ careers.un.org/lbw/Home.aspx
19/22. About the @UN , if your dream is to work in this organization, I will write a thread on this particular topic next week.
The recruitment process (CV, interviews) is a bit different, I will explain it more in detail next time. #staytuned#UnitedNations
20/22. A great way to get a first job in the UN is to apply to the @UNVolunteers Program. As the name does not suggest, UNVs are interesting and remunerated early career field jobs. unv.org
21/22. Check also with your government for Junior Professional Officers positions. JPO are UN young professional positions (P1 or P2) financed by donor countries.
A great way to enter the UN!
22/22. So much for the tips of the week! Do not hesitate to share this thread or to pass on my advice to your friends or fellow students who could be interested.
Next thread on the UN application process and its specifics.
2. Contrairement à ce que prétendent certains, en Haute mer, le droit maritime coutumier s’applique, qu’Israël ait ratifié ou non la Convention de Montego Bay sur le droit de la mer.
D’ailleurs, les 🇺🇸 ou la 🇹🇷 ne l’ont pas fait non plus.
Mais la mer, ce n’est pas le Far West!
3. Deux principes fondamentaux s’appliquent en Haute mer (des principes coutumiers, codifiés dans la Convention de Montego Bay) :
🌊 La liberté de navigation (art. 87).
⛵️La Juridiction exclusive de l’État du pavillon (art. 92 et 97)
📣 On entend souvent que les Israéliens « ne savent pas » ce qui se passe à Gaza. Que leur armée affame, tue, détruit… mais qu’eux ne sauraient rien.
Pourquoi c’est faux, pourquoi ce récit est entretenu, et pourquoi il est dangereux ?
🧵 Thread.👇
2. D’abord, pourquoi c’est faux ? Parce que comme le dit Béligh Nabli : toutes les images sont là pour une société ultra connectée. Les soldats postent leurs crimes sur TikTok, Insta, pour leurs familles, leurs amis.
3. Par ailleurs, des voix admirables comme @RaphaelPitti, Rony Brauman, JP Chagnollaud ou @JfCorty et d’autres portent depuis toujours la voix de l’humanité sur les plateaux 📺.
D’autres se découvrent une conscience maintenant qu’il n’y a plus aucun risque pour leur carrière.👀
2. Comme les précédentes, cette enquête est rigoureuse, fondée sur des témoignages de soldats israéliens, de victimes palestiniennes, et sur l’analyse de faits, de documents et d’images.
👉 Le Procureur n’est pas au-dessus de la loi! L’article 42-3 du Statut exige au contraire de lui une « haute considération morale ».
Mais, il n’est pas en dessous non plus : comme tout le monde, il est présumé innocent. ⚖️
3. Les accusations de harcèlement, comme toutes VSBG, sont extrêmement graves.
Elles doivent être traitées avec rigueur, célérité et indépendance, dans le respect des droits de la victime présumée comme de ceux de la personne mise en cause.
2. La Convention de 1948 oblige tous les États à prévenir le génocide dès les premiers signes sérieux. Cela suppose d’identifier et de qualifier les actes avant qu’il ne soit trop tard!
Bref, on n’attend pas qu’un génocide soit « confirmé par les historiens » pour agir.