Thread by @Collabblues

@gangloff_louis Ce ne sont pas deux effets antagonistes, mais des effets successifs qui vont se dérouler en marge de la sortie de 🇪🇺.

@gangloff_louis Premier effet, la pandémie entraine une fermeture de tout un pan de l'économie du pays, avec un confinement à partir du 24 mars. Le pays connaît entre mars et décembre 2020, 820.000 licenciements.
capital.fr/economie-polit…

@gangloff_louis Le Gardian estime que les plus bas salaires ont trois fois plus de chances d'avoir perdu ou de perdre leur travail que ceux qui sont dans les plus hauts salaires.
theguardian.com/uk-news/2021/j…

@gangloff_louis Ce qui se double d'un sens mécanique, la répartition des salaires, en 🇫🇷 comme au 🇬🇧 que la plus grande cohorte se situe dans des revenus faibles (il s'agit du revenu d'un ménage, pas d'une personne).
ons.gov.uk/peoplepopulati…

@gangloff_louis Forcément, s'ils sont les plus nombreux, ils sont ceux qui, à a répartition égale, compteront le plus de personnes licenciées. Si on vire 5% dans toutes les classes de revenu, on licenciera mathématiquement plus de gens à faible revenu que de gens à haut revenu.

@gangloff_louis Or, de fait, les salariés à faible revenu ont 3 fois plus de chances de perdre leur travail que ceux à haut revenu.
Comme on calcule en moyenne, le fait qu'on licencie trois fois plus de personnes sur les bas salaires entraine, par les maths, l'augmentation du salaire moyen.

@gangloff_louis Et forcément, les secteurs qui vont licencier, hors pur opportunisme, ce sont les secteurs de la restauration, du tourisme et du transport, notamment aérien.
Comme en 🇫🇷, le secteur de la restauration est un gros consommateur de main d'oeuvre à faible coût.

@gangloff_louis Pour plusieurs raisons, faire la plonge ou le service en salle ne nécessite pas de diplôme, est accessible à des personnes non diplômées, des étudiants ou des personnes venant de l'Europe de l'Est.

@gangloff_louis On va en trouver aussi dans le commerce de proximité, dans les activités de nettoyage etc. Le plombier 🇵🇱 n'est pas un mythe là-bas.

@gangloff_louis La disparition de la libre circulation à la sortie de fait que bon nombre de travailleurs étrangers vont, soit retourner dans leur pays, soit tenter d'obtenir un visa en 🇬🇧, soit aller dans un autre pays européen letemps.ch/monde/brexit-p…

@gangloff_louis Donc, en sortie de COVID, le redémarrage de l'économie va rendre, à nouveau, nécessaires toute une partie des emplois supprimés + la nécessité de remplacer les postes qui ne sont plus pourvus par des travailleurs européens.

@gangloff_louis L'ONS 🇬🇧 estime que le pays a, ainsi, perdu 1,3 millions d'habitants entre l'été 2019 et l'été 2020, effet cumulé Brexit+Covid.
Londres, à elle seule, aurait perdu 700.000 habitants.
ft.com/content/def33c…

@gangloff_louis Avec une économie qui repart, le pays, déjà en plein emploi, depuis 2014, ne parvient plus à pourvoir tous ces postes, anciennement pourvu par des étrangers et que les Britanniques ne veulent pas prendre, car trop faiblement rémunérés.

@gangloff_louis De ce fait là, l'offre et la demande jouant son jeu, les salaires augmentent mécaniquement.
Dans les transports, d'ailleurs, les employeurs proposent une prime de 2.000 £ à l'embauche pour tenter d'attirer des volontaires.

@gangloff_louis Il y a donc bien un double mécanisme de destruction d'emploi dans un premier temps, faisant augmenter le salaire moyen, puis d'augmentation des salaires du fait de la pénurie de main d'oeuvre.