Marta Fana Profile picture
Sep 4 13 tweets 6 min read
Eccoci. 🧵:
Cosa vuol dire “superare il #JobsAct”? Per caso il #PD vuole:
➡️reintrodurre l’art.18? No!
➡️ abolire il demansionamento in caso di riorganizzazione aziendale? No!
➡️abolire contratto a tutele crescenti e reintrodurre standard a tempo indeterminato? No! 1/
Quindi che dice il programma del #PD sul lavoro? La premessa è che la svalutazione del lavoro è una conseguenza diretta delle crisi, non delle scelte politiche che hanno governato questi decenni di crisi. Significa dire che loro non c'entrano sono fatti caduti dal cielo. 2/
Il primo punto parla di salario minimo. Il #PD continua a preferire un salario contrattuale a uno minimo legale, dove la soglia rimane affidata alle parti sociali, cioè lasciata in balia degli attuali rapporti di forza. La politica certifica non si fa protagonista. 3/
Il punto è importante (rimanda alla discussione di ieri con Orlando ) perché crea una distinzione tra chi vuole cambiare lo stato di cose presenti e chi si accontenta di certificarne l'essenza. Ma c'è di più: 4/
Il PD inventa una interpretazione della direttiva europea sul salario minimo ambigua. E ostenta una "quasi approvazione " durante il governo Draghi che non è mai esistita. Punta il dito contro l'unico partito ad aver sempre avuto una buona proposta sul salario minimo, il M5S. 5/
È il momento della lotta al precariato per cui si rimanda alle recenti riforme spagnole (della ministra comunista @Yolanda_Diaz_).La causale sui contratti a termine è ciò che il #PD ha abolito prima col Decreto Poletti e poi rovesciando il decreto dignità del M5S 6/
In pratica, la causale sui contratti a termine significa introdurre vincoli all'uso. Vincoli organizzativi o produttivi. È onestamente una buona idea, un passo necessario ma non sufficiente. Ma rendere più vantaggioso il contratto a tempo indeterminato che significa? 7/
È facilmente intuibile che il PD voglia continuare a dare incentivi alle imprese che assumono con i contratti a tempo indeterminato. Sono circa 10mld l'anno che non hanno mai prodotto quanto auspicato. Oppure si potrebbe rendere molto costoso il contratto a termine. #SCEGLI 8/
Dicono: Valorizzare la contrattazione collettiva? Come? Eliminando l'art.8 della legge Sacconi per cui le aziende possono peggiorare le condizioni di lavoro attraverso accordi a livello di impresa? Sono questioni troppo importanti per lasciarle buttate lì così 9/
Il #PD rivendica una norma indegna voluta durante il Gov Draghi. Il sistema degli appalti nei servizi pubblici va superato (questo è il modello spagnolo di cui vi riempite la bocca) attraverso la reinternalizzazione dei lavoratori 10/
Mi fermo qui. Delle parole di @EnricoLetta che prova a recuperare voti a sinistra, prendendo in giro gli elettori, primi tra tutti i lavoratori e le lavoratrici possiamo farne anche a meno. Non c'è alcun cambio di rotta. 11/
Un appunto: in Spagna la nuova riforma del lavoro, il rialzo (due volte in tre anni) del salario minimo legale (che il PD continua a non volere) è opera delle battaglie di Podemos, non del PSOE. È l'alleanza con la sinistra davvero radicale ad aver permesso tutto questo. 12/
Quegli stramaledetti comunisti di Podemos che hanno stravolto la politica e le politiche del governo spagnolo: aumentando il salario minimo, vietando vari tipi di contratti, bloccando il prezzo dell'energia per le famiglie. Robe de matt', signora Contessa! Fine.

• • •

Missing some Tweet in this thread? You can try to force a refresh
 

Keep Current with Marta Fana

Marta Fana Profile picture

Stay in touch and get notified when new unrolls are available from this author!

Read all threads

This Thread may be Removed Anytime!

PDF

Twitter may remove this content at anytime! Save it as PDF for later use!

Try unrolling a thread yourself!

how to unroll video
  1. Follow @ThreadReaderApp to mention us!

  2. From a Twitter thread mention us with a keyword "unroll"
@threadreaderapp unroll

Practice here first or read more on our help page!

More from @martafana

Mar 17
Per mesi è esistito il tentativo di calare sul caso italiano il fenomeno delle Grandi Dimissioni (diffuso in US nell'ultimo anno). Ho sempre pensato guardando ai dati e alla struttura del nostro mercato del lavoro che fosse fuffa. I dati confermano 1/n
Il tasso di dimissioni (sul totale cessazioni di contratti di lavoro) nell'ultimo trimestre 2021 è in linea con quello prevalente nel primo trimestre 2020 (prima che esplodesse crisi COVID): vale cca 26% del totale. Fonte: @INPS_it rapporto sul precariato 2/n
Il dato che rimane preoccupante e di cui dovremmo occuparci è quel 57% di cessazioni dovute a fine di contratti a termine, che rimangono la tipologia contrattuale più utilizzata per instaurare rapporti di lavoro. 3/n
Read 7 tweets
Oct 13, 2021
Anche oggi, l'ennesimo articolo che riprendendo i dati Ocse certifica come l'Italia sia l'unico paese in cui negli ultimi 30anni i salari medi sono diminuiti.Due considerazioni: non solo i salari medi, ma anche quelli mediani si riducono, cioè il 50% dei lavoratori sta peggio 1/n
La questione salariale è tema dirimente per guardare in faccia il presente come prodotto delle politiche di svalutazione salariale attuate con riforme di flessibilizzazione e frammentazione del lavoro e della produzione (appalti), blocco turnover nella PA e 2/n
liberalizzazione ed esternalizzazione servizi pubblici che diminuiscono in qualità e quantità agendo sul potere d'acquisto dei lavoratori che guadagnano meno. Sono ormai fatti. O si rimette mano a tutto questo o non se ne esce. ma c'è di più 3/n
Read 10 tweets
Oct 2, 2021
Invece di pretendere che i fascisti si dichiarino antifascisti, si potrebbe pretendere l'abolizione dei decreti MInniti-Orlando e Salvini quelli che criminalizzano l'accoglienza e il conflitto sociale. 1/n
Perché arrestare chi fa un blocco stradale (tipo un picchetto che blocca la strada) per difendere i propri diritti e denunciare lo sfruttamento è una pratica fascista. Non a caso fu introdotto nel 1948 dal Ministro Scelba: 2/n
Mario Scelba , quello che mandava la polizia a sparare contro i lavoratori in sciopero a Modena e gli eccidi dei braccianti che occupavano le terre a Melissa, Montescaglioso, Torremaggiore. 3/n
Read 4 tweets
Aug 29, 2021
Da ieri scopriamo, senza alcuna sorpresa, che #Stellantis vuole licenziare centinaia di lavoratori alla #Sevel. Lavoratori in somministrazione, cioè in affitto, verso cui l'azienda sostiene di non avere alcuna responsabilità perché non sono dipendenti diretti 1/n
Si palesa in tutta la sua brutalità cosa significhi avallare le assunzioni in affitto tramite agenzie interinali da parte delle grandi aziende: non buona occupazione, ma lavoratori di serie B: meno diritti da salari a tutela contro i licenziamenti 2/n
Un tema sempre sottovalutato in Italia: le agenzie interinali come intermediatori delle aziende che assumono incassando sgravi e poi prestano qua e là lavoratori. Intermediari di parte: non a tutela dei lavoratori, ma del potere delle aziende. 3/n
Read 6 tweets
Jul 10, 2021
🔴LA SITUAZIONE È GRAVE E INQUIETANTE: condanne esemplari ai compagni di Livorno per le proteste nel 2012 contro PD e gov. Monti. Giornate che si svolsero come di consueto: cariche! La riposta ferma dei livornesi, a migliaia a riempire le strade nei due giorni successivi. 1/n ⬇️
Condannati, alcuni di loro come @giovaLivorno come "mandanti morali" benché in nessun caso coinvolti negli "scontri" (si legga, aggressioni della polizia). Per Giovanni la pena è addirittura di 2 anni, 6 mesi e 20 giorni di carcere. Ma la questione è ancor più profonda 2/n
Oltre le inaudite condanne la Cassazione chiede 54k euro di ammenda (che si aggiungono ai 30k delle spese) per aver fatto ricorso giudicato improprio. Anche l'accusa dichiarava che fosse necessario data la modalità del procedimento (qui comunicato facebook.com/10768489137821…) 3/n
Read 7 tweets
Jul 9, 2021
La cancellazione delle causali sui contratti a termine e la sua negoziazione in ccnl sono un fatto gravissimo.
Si impone ancora la logica dei sacrifici, tutti sulle spalle dei lavoratori dietro il detestabile: se non volete esser disoccupati rinunciate a salari e diritti 1/n
Le imprese possono così usare i lavoratori a piacimento per governare il ciclo economico, recuperare margini di profitto e avere una forza lavoro docile che non può rivendicare nulla, pena la disoccupazione 2/n
Perché va ricordato che più lavoro a termine significa meno salari, meno sicurezza economica, meno produttività e meno investimenti ché tanto puoi guadagnare sulla pelle dei lavoratori. È un fatto che dipende tutto da una scelta politica. 3/n
Read 4 tweets

Did Thread Reader help you today?

Support us! We are indie developers!


This site is made by just two indie developers on a laptop doing marketing, support and development! Read more about the story.

Become a Premium Member ($3/month or $30/year) and get exclusive features!

Become Premium

Don't want to be a Premium member but still want to support us?

Make a small donation by buying us coffee ($5) or help with server cost ($10)

Donate via Paypal

Or Donate anonymously using crypto!

Ethereum

0xfe58350B80634f60Fa6Dc149a72b4DFbc17D341E copy

Bitcoin

3ATGMxNzCUFzxpMCHL5sWSt4DVtS8UqXpi copy

Thank you for your support!

Follow Us on Twitter!

:(