Thread by @ivmaroto_nacho

"El poder de los amigos del trabajo"
hbr.org/2022/10/the-po…
Dice Jon Clifton en @HarvardBiz que tener amigos en el trabajo tiene impacto en la organización además de brindar conexiones sociales cruciales, colaboración y apoyo mutuo en tiempos de cambio.
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El dato no sorprende, al menos en mi experiencia. En mi trabajo he encontrado muchos amigos y he formado mi familia (en un amplio sentido del concepto). Los sanitarios (seguro que ocurre también en otros ámbitos) pasamos mucho tiempo de nuestra vida en el trabajo. (2)

Sin embargo, coincido con el artículo, en que las instituciones de salud (como otras) hacen poco por cultivar el bienestar social, y eso que las personas constituyen el mayor activo que tienen. (3)

No sorprende, por tanto, encontrar estudios que ponen de manifiesto el valor del compromiso, de la comunicación, de la resiliencia colectiva de los amigos en el trabajo, lo que traduce mayor satisfacción, productividad y mejores resultados.
psycnet.apa.org/record/1997-03… (4)

Merece la pena recordar este viejo clásico también de @HarvardBiz sobre el poder de los equipos ocultos nacho-vallejo.medium.com/el-poder-de-lo… (5)

El artículo hbr.org/2022/10/the-po…
ofrece algunas interesantes claves para fomentar la mejora de las relaciones personales en el ámbito laboral y para establecer conexiones duraderas y positivas para nuestras organizaciones (6).

Aunque en esta ocasión confieso que la lectura no me ha hecho grandes descubrimientos. Las oportunidades que nos da la vida (y la laboral por supuesto) han sido suficiente y explícito ejemplo de la importancia de trabajar con tus amigos. Voy a ello:
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Ellos te dan energía, apoyo, te complementan, te ayudan, son inspiración. Te hacen crecer. Comparten las penas y las alegrías. Son únicos y auténticos.
@ajramosmin @reyesapasan @lbgm1983
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Te enseñan, aprendes, compartes, te ríes y disfrutas con ellos.
@CintaOlmedo @olgart7
(9)

Si quieres ir rápido, ve solo. Pero si quieres llegar lejos, ve con tus amigos.
@foncheta @milacami7 @jackius6
(10)

La experiencia de la amistad en el trabajo constituye un beneficio desde todas las perspectivas. Coincido con la entrada en HBR en que ignorar el valor de la amistad en el trabajo es ignorar nuestra propia naturaleza.
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Conservar este preciado tesoro, es contribuir también desde nuestras instituciones, a un cuidado más amable para todos.
Pacientes y profesionales.
(y 12)
#cambiahospital