Thread by @anto_ux

🙋‍♀️Finalmente llegó🙌
🧵Hilo sobre el mejor #feedback que recibí meses atrás luego de no quedar en un puesto de #trabajo pero haber hecho el #challenge o #pruebatecnica (no fue precisamente positivo), pero me hizo crecer enormemente en mi carrera! Acá va:

📝#Coverletter no la había enviado, sugirió que en la mayoría de los trabajos la envíe. Incluir:
👉 Background de tu situación actual y tu estilo de trabajo (cómo te gusta trabajar, ej: si te gusta trabajar en equipo o independiente) sigue...👇

🔍 Adaptada al rol y al sector que estás aplicando
🎯 Destacando experiencias y herramientas relevantes de tu experiencia
🔗 Link a tu portfolio
Sigue...👇

El ejemplo que ella adjunta: (sigue abajo)

Si no leés inglés, podés usar el traductor de google que traduce a partir de una foto.
Básicamente destaca que se nota el entusiasmo y la confianza de la persona en la escritura + que incluye background de su situación actual + menciona 3 logros importantes en su carrera.

🎨 #Portfolio lo que ella usualmente busca ver:
🪄 Como son una empresa pequeña, le hubiera gustado ver evidencia de versatilidad en mis trabajos.
🤓 Evidencia sobre cómo pienso el proceso de diseño: análisis competitivo, feedback de usuarios, user persona, wireframes...Sigue👇

prototipos... y me compartió una web que según ella hace eso muy bien: hugeinc.com
📈 Evidencia de mi adaptabilidad respecto a trabajar con las tendencias dominantes
Sigamos con el #challenge 👇

🤹#Challenge o #pruebatecnica : Le encantó que haya incluido la definición del target audiencia, objetivos, background, storyboard, sketch y prototipo. Amó que lo haya hecho en Webflow y Mobile responsibe... peeeeero... Sugirió no poner más de 2 CTA (era una landing) sigue 👇

La landing era sobre la Cruz Roja y yo respeté el branding, ella sugirió que hubiera sido mejor algo visualmente diferente.

Sigo 👇

El feedback termina con sugerencia de que prepare preguntas actitudinales. La reini @MelBaudon tiene un taller que hice después para preparar entrevistas que me hubiera venido al pelo! Y que me preparó para el trabajo en el que quedé, que ya las contaré bien! Sigo 👇

También sugirió que aplique a empresas más grandes si no hablo inglés como lengua materna.

En fin, podemos estar de acuerdo o no con este feedback, lo cierto es que tuvo un impacto muy positivo en mi porque si bien muchas de las cosas que menciona (como el portfolio) 👇

ya las tenía, hay otras como la coverletter o las respuestas a las preguntas actitudinales con método específico que no.

Quedes o no, siempre pedí feedback, porque al final. es lo único que te hace crecer a pasos agigantados. ¡Un shot de conciencia!

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