J’aime toujours partager les bons plans et je pense que celui ci va vous plaire.

Ils concernent ma belle communauté congolaise 🇨🇩

J’ai récemment commencé à suivre une de vos compatriotes avec qui j’ai échangé et qui a de très beaux projets pour le Congo.

Max de RT

#congo
Elle ( Julie ) est experte en import- export , douane et transit.

Elle est aussi présidente nationale d’une très belle association qui a son siège ici en Côte d’Ivoire 🇨🇮 qui s’appelle WILA ( je vous partagerai tous les liens ✨😏)
WILA est une organisation sans but lucratif qui tend à promouvoir l'élévation de la femme dans le milieu de la logistique de manière générale.

C’est une organisation très sérieuse pour avoir collaborer sur plusieurs projets avec eux.
Savoir bien s’entourer est le début de la réussite , donc je vous invite à rejoindre Julie sur Linkedin et à intégrer WILA RDC ( les femmes surtout )

⭐️Profil de Julie ↪️ linkedin.com/posts/julie-mp…
Si vous souhaitez en savoir plus sur WILA et rejoindre WILA qu’importe le pays d’Afrique où vous êtes : voici le lien de la page de WILA sur Linkedin ⤵️

↪️ linkedin.com/company/women-…
Mais aujourd’hui je fais un Poke 😉 à ma belle et merveilleuse communauté congolaise 🇨🇩

Max de RT et rejoignez Julie sur Linkedin.

Bon dimanche à tous 😊

#RDC #RDCongo #TT243

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Feb 24
Je parle beaucoup de Personal Branding ici et sur Linkedin .

On est en 2023 et beaucoup ne savent pas encore ce que c’est le seul outil qui viendra rendra renforcer votre posture et vous différencier des autres.

Lis et partage ce Thread , ça t’aidera peut-être..✨😈
Si vous souhaitez trouver un emploi, obtenir une promotion, démarrer un projet entrepreneurial, vous devez passer par là

Le personal branding c’est l’art de se vendre en mettant en scène sa personnalité.

Ça tout le monde le sait mais de manière plus pratique , il s’agit de :
Se connaître :

Qui suis-je?
Quelle est ma mission?
Quelle est ma vision ?
Quelles sont mes centres d’intérêt?
Quel est mon WHY?
Quel est mon projet?
Quels sont mes objectifs?

Etc.
Read 6 tweets
Feb 21
Plus j’échange avec des salariés et quelques entrepreneurs, plus je me rends compte que le monde va à la dérive.🤧

J’ai juste l’impression que la bienveillance n'est plus la norme.😵‍💫

PME, Startups et multinationales : c’est la même chose et personne n’y échappe.🤢
Je vous ai fait une compil des réflexions les plus malsaines 💀que les murs de certaines entreprises ont la souffrance d’entendre.

La plupart m'ont aussi été partagé par des personnes que j'ai accompagnées.
Citez ce Tweet en partageant celles qui vous marque et qui vous ont le plus choqué dans votre expérience.

Si vous avez déjà entendu l'une de ces réflexions , posez-vous les bonnes questions et n'oubliez pas: "aucun salaire ne vaut votre bien-être et votre santé mentale." !
Read 4 tweets
Feb 20
Si vous êtes à la recherche d’un emploi , vous devez agir comme un commercial et avoir la posture du chasseur

Voici trois mots clés que les recruteurs aiment entendre soit dans vos mails de candidatures ou éventuellement en entretien d’embauche.
Il s’agit de :

🎯Instantanément ou Immédiatement
🎯Nouveau
🎯Gratuit.
Exemple:

Je suis intéressé par l’opportunité d’être Chef de Projet, je vous envoie instantanément ma candidature et mes références.

Je suis dans le domaine de l’informatique depuis 07 ans mais passionné du marketing digital , tentez l’expérience de la nouveauté et recrutez moi
Read 5 tweets
Feb 19
Soyez vigilant 🔥

Vous êtes le capitaine de votre propre carrière.

Personne ne va venir vous donner les meilleurs conseils pour réussir ou échouer: vous testez , apprenez et réadaptez votre stratégie

Ceci un très long thread 🧵 mais qui vaut la peine d’être lu et partagé..
Une cliente me contacte tout récemment :

« Coach, j’ai été recruté dans une entreprise dans le cadre d’un remplacement d’une dame partit en congés maternité, on m’a donné un CDD de 06 mois »

C’est une société de placement qui a piloté sa MAD…
Jeudi passé, elle est informée par « un appel téléphonique » qu’elle doit arrêter parce que la dame qu’elle remplaçait est de retour

Après 03 mois d’exercice ma cliente est un peu embêtée.

Et lundi , on lui demande de faire une passation de service..
Read 9 tweets
Feb 19
« Je pense que tout est possible à qui rêve , ose, travaille et n’abandonne jamais » ~ Xavier Dolan

Cette citation est forte de sens car je dis toujours à mes clients qu’on a beau se plaindre de la vie mais en toute circonstance , chacun de nous doit avoir au moins des rêves.
Rêver, c’est ce qui se passe la nuit. Le rêve est un mélange de réalité, d’imagination, d’émotions et de ce qu’on a mangé au dîner la veille.
Oser c’est la première et seule étape à faire pour franchir la frontière « rêve-réalité ». Il faut être capable : d’oser se montrer, oser échouer, oser parler , oser s’affirmer, oser se tromper…
Read 6 tweets
Feb 17
Se faire recruter c’est faire preuve d’intelligence et surtout de démontrer qu’on a compris le problème DUR d’une entreprise.

Thread 🧵
Un problème DUR est un problème Douloureux Urgent et Reconnu ( DUR ) ✨💔

Je vois trop de personnes qui se concentrent sur l’ensemble de leurs expériences professionnelles alors qu’on sollicite la mise en avant de certains éléments sans plus.
Un ami à moi recrutait pour un de ses clients un responsable boutique et une de mes clientes étaient intéressées.

Nous avons ensemble travailler sur son CV et nous avons mis en avant une expérience (informelle) qu’elle a eu en tant que gérante d’un prête à portée.
Read 5 tweets

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