@GCerrinaFeroni@GiulioMarini2 questo è un sistema industriale per violare in massa la Privacy: visualizzando quanti GP vanno in scadenza il datore di lavoro può capire chi ha GP da tampone o da vaccino (e mobbizzare, discriminare,... oltre che farsi i fatti miei sanitari!)
@GPDP_IT questa è una vergogna, una aberrazione, la versione elettronica in tempo reale della stella gialla!
PS: @GiulioMarini2 ho visto ora che sono bloccato dal Garante della Privacy account ufficiale, siamo proprio messi bene!
Tramite il QR e applicazioni banali chiunque può violare la nostra privacy sanitaria (senza bisogno di scomodare server), tramite INPS si prospettano >
> violazioni di massa, così come se fosse normale.
Ci sarà mai un limite al peggio??
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Se sei sano e relativamente giovane, fai la sola SCELTA SOLIDALE che davvero AIUTA LA SALUTE COLLETTIVA:
*** Attendi l'immunità NATURALE ***
Dai dati di tutto il mondo è emerso che la sperimentazione vaccinale, a parte i rilevanti effetti avversi, ha una certa utilità nello >>
>> smorzare i sintomi di C19, però il prezzo di tutto questo è che si rimane infettivi, si può infettare, ci si può reinfettare / riammalare N volte.
E' quindi logico lasciare questa protezione agli anziani: i SANI che possono sopportare un raffreddore o una settimana di >
>> febbre, e che sanno che da marzo2020 a marzo2021 sono morte solo 36 persone SANE sotto i 50 anni, sarebbe logico NON aderissero alla sperimentazione, NO puntura, ed accettassero di ammalarsi per avere poi l'immunità naturale che è BLOCCANTE, al contrario di quella vaccinale. >
@borghi_claudio@TipoNomeForma@Theskeptical_ Vorrei fare osservare però che siamo in una situazione dove la "maggioranza" è stata COSTRUITA in pratica dai media sulla base di informazioni tendenziose.
Chi sostiene il GP è perché non sa che i vac contagiano UGUALE ai non vac e quindi è solo una sevizia, un abuso, una >>
@borghi_claudio@TipoNomeForma@Theskeptical_ >> discriminazione politica.
Non solo ma apre la strada a uno Stato Totalitario dove il diritto individuale (quelli più importanti ovvero muoversi o addirittura il LAVORO, n.1 nella ns. Costituzione) sono subordinati a un PRESUNTO interesse collettivo.
Visto che in questa prima >
@borghi_claudio@TipoNomeForma@Theskeptical_ >> applicazione l'interesse collettivo non esiste (non solo perché come scritto sopra scientificamente è errato, ma anche perché abbiamo una malattia endemica ormai simile a influenza che colpisce solo una limitata fascia della pop: l'interesse collettivo è curarla e, per i sani>
Una cosa POSITIVA che non viene ovviamente evidenziata, a favore di quelli che non si bucano o hanno intenzione di smettere, e che non sono ipocondriaci. Grazie alla selezione naturale, stiamo selezionando varianti di virus di serie B pronte a vincere facile sui vaccinati grazie>
> all'immunità parziale e non duratura, sugli ipocondriaci perché più deboli causa l'eccessiva igiene, i distanziamenti e gli allevamenti in mascherina, e sui chiusi in casa causa vitamina D e ciccia.
Gli altri saranno l'equivalente dei campagnoli che non s'ammalano mai ;-)
> Ovviamente, possiamo anche aiutarci di più: i fedeli all'ortodossia seguono solo la medicina "ufficiale" aka quella pubblicizzata coi soldi delle farmaceutiche.
Grazie a questa preziosa occasione del virus abbiamo scoperto che esistono piante e sostanze NATURALI con forte >
Come non tutti sanno, la 3a dose non è stata soggetta a veri trial (c'è mi pare un trial su 23ps irrilevante).
La prima prova reale è fatta sulla popolazione di Israele (a me sembra tipo una seconda Shoah, cavie umane, sono allibito).
Oltre le altre schifezze che si rischiano, per i giovani il rischio miocardite (->che porta spesso a necessità trapianto cuore) è particolarmente elevato
Sempre GOLA PROFONDA: da marzo previsto il nuovo sistema Premiante per i Dipendenti Pubblici basato sul GREEN PASS.
Il dipendente pubblico che non fa assenze, lavora bene, tratta bene i clienti viene premiato con la conservazione del GREEN PASS (*se in regola con tutto i resto) >
Il dipendente pubblico che riceve lamentela dall'utenza viene privato dell'accesso ad alcuni servizi appoggiati a PASS, come Cinema Teatri Musei Ristoranti ecc. in modo da passar più tempo a casa a studiare.
Il dipendente pubblico che riceva lamentele dal capo avrà sospensione >
> totale del PASS, massimo una settimana senza bisogno di specificare motivazione, anche un mese, reiterabile, con motivazioni specifiche che saranno elencate in Gazzetta.
Il dipendente pubblico che fa assenze o arriva tardi potrà essere sanzionato a seconda della gravità con >
INFO sempre da INSIDER: per luglio/agosto prossimi, mentre la gente non si accorge di nulla, al GREEN PASS saranno aggiunti i PUNTI SALUTE e i PUNTI RIPRODUZIONE.
Ad ogni vaccinazione si guadagneranno dei P.Salute che saranno detratti ogni volta che ci si ammala ci si ferisce >
> o si usa il SSN. Finiti i punti non saranno più erogate cure; ma si possono reintegrare aderendo a sperimentazioni dirette (per preservare la natura e rispettare la vita delle scimmie) o a pagamento. Ad ogni ricovero per malattia saranno diminuiti i Punti Riproduzione, perché >
> siccome chiaramente fragili e molto soggetti ad ammalarvi è molto meglio per la collettività che non vi riproduciate.
Per le malattie di cui è noto il collegamento genetico ogni sottrazione di punti a voi sarà fatta dal computer del SSN anche a eventuali figli e nipoti. >