Mit Baby beim Facharzt: Mitarbeiterin am Empfang ohne #Maske. Grund: Ist ja ab 1.3. nicht mehr Pflicht. Ich frage, ob die Ärztin eine tragen könne? Das tue sie ohnehin. Sehr vernünftig, antworte ich (und frage mich, wieso sie zulässt, dass ihre MA die Kinder hier gefährden). 
Ihr werdet nicht glauben, wie es weiterging. Im Sprechzimmer Ärztin mit FFP2, MA ohne. Ich bitte um eine #Maske. "Das ist nicht mehr Pflicht, kann jeder selbst entscheiden" - "Ja, ich bitte aber darum, Baby kann sich nicht selbst schützen" - "Dann muss ich ja extra eine holen?"
Die Ärztin spricht ein Machtwort, MA kommt zurück mit, Achtung, OP-Maske unter der Nase. Muss also auch noch das korrekte Tragen einfordern, sie ist genervt. Melde der Ärztin später zurück, wie unverschämt ich dieses Verhalten fand. Sie resigniert "Die Azubis sind heute alle so"
Halten wir mal fest: Die junge Frau möchte MFA werden und ist nicht bereit, den Patientenschutz über ihre persönliche Befindlichkeit stellen, nicht mal auf ausdrückliche Bitte. Die OP-Maske unter der Nase - entweder weiß sie es nicht besser oder sie wollte ihren Trotz zum
Ausdruck bringen. In beiden Fällen hat sie im Gesundheitswesen nichts zu suchen. Aber na ja, #medizinbrennt ja, also werden Menschen wie sie auch zukünftig mit Kusshand genommen.
#protectthekids #CovidIsNotOver #COVIDisAirborne #Maskenpflicht
#protectthekids #CovidIsNotOver #COVIDisAirborne #Maskenpflicht
Ich möchte noch ergänzen, dass die #Maskenpflicht für das Personal keineswegs aufgrund fehlender Gefahr abgeschafft wurde. Vielmehr geht die Politik davon aus, dass sich Menschen in Gssundheitsberufen Kraft ihres Wissens weiter schützen. Man wollte wohl auch arbeitsrechtliche
Implikationen (Pflichtpausen bei FFP2) vermeiden. Nur weil etwas erlaubt ist, heißt das noch lange nicht, dass es auch sinnvoll ist. Mitarbeitende im Gesundheitswesen haben eine Verantwortung den Patientys gegenüber. Und was ist mit der Vorbildfunktion?
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